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Capgemini America Inc的Mechanical Engineer 2职位：H-1B薪资
Capgemini America Inc的Mechanical Engineer 2职位共有53份劳工条件申请。提供的基本薪资中位数为$105,000；中间50%区间为$91,000至$110,000。
申请（LCAs）53
薪资中位数$105,000
薪资中间区间$91,000–$110,000
第10至第90百分位$81,103–$115,000
按财年
| 财年 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| 2023财年 | 15 | $88,691 |
| 2024财年 | 19 | $105,000 |
| 2025财年 | 9 | $110,000 |
| 2026财年 | 10 | $108,588 |
申请记录
| 基本工资 | 地点 | 提交日期 | 开始日期 | 状态 |
|---|---|---|---|---|
| $107,835 II级 | Sterling Heights, MI | 2026年6月17日 | 2026年6月30日 | 已认证 |
| $109,340 II级 | Auburn Hills, MI | 2026年6月9日 | 2026年11月20日 | 已认证 |
| $93,642 II级 | Auburn Hills, MI | 2026年5月27日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| $115,000 II级 | Kinston, NC | 2026年4月27日 | 2026年5月11日 | 已认证 |
| $95,000 II级 | Kinston, NC | 2026年4月23日 | 2026年5月6日 | 已认证 |
| $110,000 II级 | Kinston, NC | 2026年3月1日 | 2026年3月13日 | 已认证 |
| $90,000 II级 | Kinston, NC | 2026年2月9日 | 2026年2月16日 | 已认证 |
| $106,886 II级 | Auburn Hills, MI | 2025年11月24日 | 2025年11月26日 | 已认证 |
| $111,466 II级 | Detroit, MI | 2025年6月10日 | 2025年10月19日 | 已认证 |
| $110,000 II级 | Kinston, NC | 2025年5月29日 | 2025年6月12日 | 已认证 |
| $87,800 II级 | Kinston, NC | 2025年5月29日 | 2025年6月6日 | 已认证 |
| $115,000 II级 | Kinston, NC | 2025年5月28日 | 2025年6月9日 | 已认证 |
| $110,000 II级 | Kinston, NC | 2025年5月28日 | 2025年6月6日 | 已认证 |
| $92,726 II级 | Auburn Hills, MI | 2025年5月20日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| $105,000 II级 | Chelsea, MI | 2025年1月7日 | 2025年1月17日 | 已认证 |
| $125,000 II级 | Wichita, KS | 2024年12月17日 | 2024年12月26日 | 已认证 |
| $105,000 II级 | Kinston, NC | 2024年12月16日 | 2024年12月27日 | 已认证 |
| $125,000 II级 | Auburn Hills, MI | 2024年11月7日 | 2024年11月21日 | 已认证后撤回 |
| $113,000 II级 | Fitchburg, WI | 2024年9月6日 | 2024年12月16日 | 已认证后撤回 |
| $87,589 II级 | Southfield, MI | 2024年8月19日 | 2024年8月19日 | 已认证 |
| $108,251 II级 | Detroit, MI | 2024年6月26日 | 2024年7月4日 | 已认证 |
| $85,000 II级 | Auburn Hills, MI | 2024年6月13日 | 2024年10月1日 | 已认证 |
| $120,000 II级 | Auburn Hills, MI | 2024年6月11日 | 2024年6月18日 | 已认证 |
| $118,000 II级 | Detroit, MI | 2024年5月2日 | 2024年5月14日 | 已认证 |
| $85,000 II级 | Warren, MI | 2024年4月25日 | 2024年5月3日 | 已认证 |
| $114,000 II级 | Auburn Hills, MI | 2024年3月27日 | 2024年4月3日 | 已认证 |
| $105,000 II级 | Auburn Hills, MI | 2024年3月19日 | 2024年3月29日 | 已认证 |
| $97,000 II级 | Auburn Hills, MI | 2024年2月5日 | 2024年2月12日 | 已认证 |
| $91,500 II级 | Chelsea, MI | 2024年1月29日 | 2024年2月9日 | 已认证 |
| $110,000 II级 | Auburn Hills, MI | 2024年1月17日 | 2024年1月22日 | 已认证 |
| $97,000 II级 | Auburn Hills, MI | 2024年1月9日 | 2024年1月15日 | 已认证 |
| $105,000 II级 | Auburn Hills, MI | 2023年11月30日 | 2023年12月13日 | 已认证 |
| $105,000 II级 | Greensboro, NC | 2023年11月10日 | 2023年11月17日 | 已认证 |
| $102,000 II级 | Auburn Hills, MI | 2023年11月8日 | 2023年11月23日 | 已认证 |
| $97,000 II级 | Auburn Hills, MI | 2023年11月2日 | 2023年11月22日 | 已认证 |
| $105,000 II级 | Auburn Hills, MI | 2023年11月1日 | 2023年11月20日 | 已认证 |
| $120,000 II级 | Auburn Hills, MI | 2023年10月31日 | 2023年11月16日 | 已认证 |
| $91,000 II级 | Auburn Hills, MI | 2023年10月11日 | 2023年10月31日 | 已认证 |
| $115,000 II级 | Auburn Hills, MI | 2023年9月22日 | 2023年10月4日 | 已认证 |
| $100,800 II级 | Wixom, MI | 2023年8月18日 | 2023年8月29日 | 已认证 |
| $100,800 II级 | Wixom, MI | 2023年8月18日 | 2023年8月29日 | 已认证 |
| $113,000 II级 | Fitchburg, WI | 2023年8月10日 | 2023年8月14日 | 已认证 |
| $81,078–$108,000 II级 | Madison, WI | 2023年6月10日 | 2023年10月1日 | 已认证 |
| $71,490–$104,844 II级 | Grand Rapids, MI | 2023年6月9日 | 2023年6月9日 | 已认证 |
| $81,078–$113,000 II级 | Fitchburg, WI | 2023年5月4日 | 2023年9月14日 | 已认证 |
| $93,038–$107,840 II级 | Marlborough, MA | 2023年5月3日 | 2023年5月4日 | 已认证 |
| $81,203–$100,800 II级 | Wixom, MI | 2023年4月17日 | 2023年9月21日 | 已认证 |
| $105,685–$126,412 II级 | Newark, CA | 2023年4月5日 | 2023年5月1日 | 已认证 |
| $88,691–$130,000 II级 | Redmond, WA | 2023年3月27日 | 2023年3月27日 | 已认证 |
| $73,320–$76,986 II级 | Raymond, OH | 2023年3月20日 | 2023年9月2日 | 已认证 |
| $77,147–$115,721 II级 | West Henrietta, NY | 2022年12月12日 | 2022年12月12日 | 已认证 |
| $76,086–$113,000 II级 | Greensboro, NC | 2022年11月8日 | 2022年11月10日 | 已认证 |
| $105,685–$115,000 II级 | Newark, CA | 2022年10月21日 | 2023年3月21日 | 已认证 |
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薪资为每份申请中提供的工资下限，已转换为年度金额；统计数据仅使用已认证的全职申请。LCA 并非签证批准，一份 LCA 可涵盖多个职位。 来源：美国劳工部 OFLC LCA 披露数据，财年 2023–2026（最新决定日期 2026年6月30日）。