首页 › 雇主 › Daikin Applied Americas Inc.
Daikin Applied Americas Inc.：H-1B 薪资和赞助
Daikin Applied Americas Inc. 在财年 2023–2026 为 H-1B 及相关签证提交了 16 份劳工条件申请；已认证：16。提供的薪资中位数：$142,800。
申请（LCAs）16
已认证16
雇主地址Plymouth, MN
H-1B依赖型雇主否
薪资中位数$142,800
薪资中间区间$109,532–$185,000
第10至第90百分位$96,354–$213,370
Daikin Applied Americas Inc. 是否赞助 H-1B 签证？
Daikin Applied Americas Inc. 在财年 2023–2026 提交了 16 份劳工条件申请，最新提交日期为 2026年5月19日。LCA 是 H-1B 申请的第一步，因此雇主已赞助或准备赞助 H-1B 工人；但这并不保证特定职位的赞助。请查看雇主自己的职位列表。
按职位名称划分的薪资
| 职位名称 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| Program Manager | 2 | $142,800 |
| Development Engineer II | 2 | $96,354 |
| Director - Corporate Development: Mergers and Acquisitions | 1 | $175,000 |
| Engineer - Sales App II | 1 | $93,375 |
| Principal Engineer - New Technology Introduction | 1 | $185,000 |
| Sr. Digital QA Manager | 1 | $207,000 |
| Corporate Development Director | 1 | $219,740 |
| Data Product Manager | 1 | $185,000 |
| Senior Product Development Engineer III - Refrigeration | 1 | $130,000 |
| New Product Development Staff Engineer IV | 1 | $153,000 |
| Senior Corporate Development Director | 1 | $242,263 |
| Development Engineer II - Steady State Modeling & Simulation | 1 | $101,890 |
| Development Engineer III | 1 | $112,079 |
| Electrical Engineer III | 1 | $121,409 |
按财年划分的申请
| 财年 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| 2023财年 | 1 | $175,000 |
| 2024财年 | 1 | $93,375 |
| 2025财年 | 4 | $196,000 |
| 2026财年 | 10 | $125,704 |
现行工资等级
劳工部为每个职业和地区设定了四个现行工资等级，从一级（入门）到四级（完全胜任）。雇主根据职位要求选择合适的等级。
职位所在地
职业
- Mechanical Engineers6
- Regulatory Affairs Managers3
- Architectural and Engineering Managers3
- Sales Engineers1
- Computer and Information Systems Managers1
- Data Scientists1
- Electrical Engineers1
最新申请
| 职位名称 | 基本工资 | 地点 | 提交日期 | 开始日期 | 状态 |
|---|---|---|---|---|---|
| Program Manager | $145,050 II级 | Verona, VA | 2026年5月19日 | 2026年6月8日 | 已认证 |
| Development Engineer II | $95,000 II级 | Plymouth, MN | 2026年5月19日 | 2026年6月1日 | 已认证 |
| Electrical Engineer III | $121,409 III级 | Verona, VA | 2026年4月28日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Development Engineer III | $112,079 III级 | Plymouth, MN | 2026年4月20日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Development Engineer II - Steady State Modeling & Simulation | $101,890 II级 | Plymouth, MN | 2026年4月20日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Development Engineer II | $97,707 II级 | Plymouth, MN | 2026年4月20日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Senior Corporate Development Director | $242,263 IV级 | Chicago, IL | 2025年11月19日 | 2025年11月24日 | 已认证 |
| New Product Development Staff Engineer IV | $153,000 IV级 | Plymouth, MN | 2025年11月11日 | 2025年11月24日 | 已认证 |
| Data Product Manager | $185,000 IV级 | Plymouth, MN | 2025年11月6日 | 2025年11月15日 | 已认证 |
| Senior Product Development Engineer III - Refrigeration | $130,000 IV级 | Plymouth, MN | 2025年11月4日 | 2025年11月10日 | 已认证 |
| Program Manager | $140,550 II级 | Verona, VA | 2025年6月5日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| Corporate Development Director | $219,740 IV级 | Chicago, IL | 2025年5月15日 | 2025年11月7日 | 已认证 |
| Sr. Digital QA Manager | $207,000 IV级 | Plymouth, MN | 2025年2月18日 | 2025年3月10日 | 已认证 |
| Principal Engineer - New Technology Introduction | $185,000 III级 | Plymouth, MN | 2024年12月20日 | 2025年1月20日 | 已认证 |
| Engineer - Sales App II | $93,375 II级 | Minneapolis, MN | 2024年5月10日 | 2024年10月1日 | 已认证 |
| Director - Corporate Development: Mergers and Acquisitions | $175,000 IV级 | Plymouth, MN | 2022年10月18日 | 2022年11月7日 | 已认证 |
薪资为每份申请中提供的工资下限，已转换为年度金额；统计数据仅使用已认证的全职申请。LCA 并非签证批准，一份 LCA 可涵盖多个职位。 来源：美国劳工部 OFLC LCA 披露数据，财年 2023–2026（最新决定日期 2026年6月30日）。