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E&I Engineering USA Corporation：H-1B 薪资和赞助
E&I Engineering USA Corporation 在财年 2023–2026 为 H-1B 及相关签证提交了 24 份劳工条件申请；已认证：22。提供的薪资中位数：$110,000。
申请（LCAs）24
已认证22
雇主地址Anderson, SC
H-1B依赖型雇主否
薪资中位数$110,000
薪资中间区间$82,500–$123,740
第10至第90百分位$71,000–$140,000
E&I Engineering USA Corporation 是否赞助 H-1B 签证？
E&I Engineering USA Corporation 在财年 2023–2026 提交了 24 份劳工条件申请，最新提交日期为 2026年6月9日。LCA 是 H-1B 申请的第一步，因此雇主已赞助或准备赞助 H-1B 工人；但这并不保证特定职位的赞助。请查看雇主自己的职位列表。
按职位名称划分的薪资
| 职位名称 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| Switchgear Project Manager | 6 | $110,000 |
| Technical Engineer | 2 | $110,000 |
| Buyer | 2 | $70,000 |
| BIM Coordinator | 2 | $75,000 |
| Global Offering Manager | 1 | $124,987 |
| R&D/Product Development Engineer | 1 | $90,000 |
| Technical Team Manager | 1 | $140,000 |
| Manager of Program Management | 1 | $145,000 |
| Thermal / HVAC Engineer | 1 | $90,000 |
| Mechanical Engineer | 1 | $80,000 |
| Program Manager | 1 | $100,000 |
| Project Manager | 1 | $120,000 |
| Structural Engineer | 1 | $90,000 |
| Controls Engineer | 1 | $80,000 |
| Production Manager | 1 | $120,000 |
| Senior Engineering Manager - Busbar | 1 | $170,300 |
按财年划分的申请
| 财年 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| 2024财年 | 1 | $124,987 |
| 2025财年 | 6 | $110,000 |
| 2026财年 | 17 | $95,000 |
现行工资等级
劳工部为每个职业和地区设定了四个现行工资等级，从一级（入门）到四级（完全胜任）。雇主根据职位要求选择合适的等级。
职位所在地
职业
- Electrical Engineers7
- Mechanical Engineers6
- Architectural and Engineering Managers3
- Project Management Specialists3
- Purchasing Agents, Except Wholesale, Retail, and Farm Products2
- Civil Engineers2
- Industrial Production Managers1
最新申请
| 职位名称 | 基本工资 | 地点 | 提交日期 | 开始日期 | 状态 |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Engineering Manager - Busbar | $170,300 III级 | Anderson, SC | 2026年6月9日 | 2026年6月10日 | 已认证 |
| Controls Engineer | $80,000–$100,000 I级 | Pelzer, SC | 2026年5月27日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Production Manager | $120,000–$130,000 IV级 | Anderson, SC | 2026年5月27日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Buyer | $70,000–$90,000 II级 | Anderson, SC | 2026年5月27日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| BIM Coordinator | $80,000–$90,000 I级 | Pelzer, SC | 2026年5月26日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Switchgear Project Manager | $140,000–$160,000 IV级 | Anderson, SC | 2026年5月26日 | 2026年10月2日 | 已认证 |
| Project Manager | $120,000–$140,000 IV级 | Pelzer, SC | 2026年5月26日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Structural Engineer | $90,000–$100,000 II级 | Pelzer, SC | 2026年5月26日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Switchgear Project Manager | $140,000–$160,000 IV级 | Anderson, SC | 2026年5月14日 | 2026年10月2日 | 已认证 |
| Program Manager | $100,000–$110,000 II级 | Anderson, SC | 2026年5月7日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| BIM Coordinator | $70,000–$90,000 I级 | Pelzer, SC | 2026年5月6日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Mechanical Engineer | $80,000–$95,000 I级 | Anderson, SC | 2026年5月5日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Buyer | $70,000–$80,000 II级 | Anderson, SC | 2026年4月24日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Thermal / HVAC Engineer | $90,000–$100,000 II级 | Pelzer, SC | 2026年4月23日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Manager of Program Management | $145,000–$160,000 II级 | Anderson, SC | 2026年4月17日 | 2026年5月1日 | 已认证 |
| Switchgear Project Manager | $140,000–$160,000 IV级 | Anderson, SC | 2026年4月7日 | 2026年5月14日 | 已撤回 |
| Technical Team Manager | $140,000–$150,000 III级 | Anderson, SC | 2026年1月24日 | 2026年2月1日 | 已认证 |
| R&D/Product Development Engineer | $90,000–$100,000 II级 | Anderson, SC | 2025年8月21日 | 2025年9月15日 | 已认证 |
| Technical Engineer | $110,000–$140,000 II级 | Anderson, SC | 2025年5月28日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| Technical Engineer | $110,000–$140,000 II级 | Pelzer, SC | 2025年5月21日 | 2025年10月1日 | 已撤回 |
| Switchgear Project Manager | $110,000–$130,000 II级 | Anderson, SC | 2025年2月19日 | 2025年4月11日 | 已认证 |
| Switchgear Project Manager | $110,000–$130,000 III级 | Pelzer, SC | 2024年11月15日 | 2025年2月14日 | 已认证 |
| Switchgear Project Manager | $110,000–$130,000 II级 | Anderson, SC | 2024年10月10日 | 2024年10月31日 | 已认证 |
| Global Offering Manager | $124,987–$130,000 II级 | Anderson, SC | 2024年4月24日 | 2024年4月30日 | 已认证 |
薪资为每份申请中提供的工资下限，已转换为年度金额；统计数据仅使用已认证的全职申请。LCA 并非签证批准，一份 LCA 可涵盖多个职位。 来源：美国劳工部 OFLC LCA 披露数据，财年 2023–2026（最新决定日期 2026年6月30日）。