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Election Systems & Software, LLC：H-1B 薪资和赞助
Election Systems & Software, LLC 在财年 2023–2026 为 H-1B 及相关签证提交了 23 份劳工条件申请；已认证：23。提供的薪资中位数：$113,821。
申请（LCAs）23
已认证23
雇主地址Omaha, NE
H-1B依赖型雇主否
薪资中位数$113,821
薪资中间区间$105,000–$125,200
第10至第90百分位$86,558–$132,151
Election Systems & Software, LLC 是否赞助 H-1B 签证？
Election Systems & Software, LLC 在财年 2023–2026 提交了 23 份劳工条件申请，最新提交日期为 2026年4月7日。LCA 是 H-1B 申请的第一步，因此雇主已赞助或准备赞助 H-1B 工人；但这并不保证特定职位的赞助。请查看雇主自己的职位列表。
Election Systems & Software, LLC 的绿卡（PERM）申请：4 →
按职位名称划分的薪资
| 职位名称 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| Software Engineer III | 8 | $118,520 |
| Software Architect | 2 | $145,993 |
| Software Engineer II | 2 | $99,000 |
| Quality Assurance Analyst II | 1 | $69,539 |
| Senior Specialist, Technical Services | 1 | $80,000 |
| Sr. Quality Assurance Analyst | 1 | $105,000 |
| QA Automation Engineer II | 1 | $92,788 |
| QA Analyst III | 1 | $93,000 |
| Senior Software Engineer - Java | 1 | $129,250 |
| Senior QA Analyst | 1 | $105,000 |
| Senior Software Engineer | 1 | $130,000 |
| DevOps Engineering Manager | 1 | $132,689 |
| Sr. Analyst, QA | 1 | $108,465 |
| Test Automation Engineer III | 1 | $113,821 |
按财年划分的申请
| 财年 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| 2023财年 | 11 | $107,068 |
| 2024财年 | 5 | $120,000 |
| 2025财年 | 3 | $117,039 |
| 2026财年 | 4 | $118,714 |
现行工资等级
劳工部为每个职业和地区设定了四个现行工资等级，从一级（入门）到四级（完全胜任）。雇主根据职位要求选择合适的等级。
职位所在地
- Omaha, NE17
- Lutz, FL1
- Cranberry Township, PA1
- Atlanta, GA1
- Frisco, TX1
- Indian Trail, NC1
- Land O Lakes, FL1
职业
- Software Developers11
- Software Quality Assurance Analysts and Testers5
- Business Intelligence Analysts2
- Computer Systems Engineers/Architects2
- Network and Computer Systems Administrators1
- Software Developers, Applications1
- Computer Systems Analysts1
最新申请
| 职位名称 | 基本工资 | 地点 | 提交日期 | 开始日期 | 状态 |
|---|---|---|---|---|---|
| Test Automation Engineer III | $113,821 II级 | Omaha, NE | 2026年4月7日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Software Engineer III | $123,606 II级 | Omaha, NE | 2026年4月2日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Sr. Analyst, QA | $108,465 IV级 | Omaha, NE | 2025年11月7日 | 2026年4月24日 | 已认证 |
| DevOps Engineering Manager | $132,689 IV级 | Omaha, NE | 2025年11月5日 | 2026年2月27日 | 已认证 |
| Software Engineer III | $117,039 II级 | Omaha, NE | 2025年7月7日 | 2026年1月3日 | 已认证 |
| Software Engineer II | $85,000 I级 | Omaha, NE | 2025年4月17日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| Senior Software Engineer | $130,000 | Land O Lakes, FL | 2025年4月10日 | 2025年10月10日 | 已认证 |
| Software Engineer II | $113,000 I级 | Omaha, NE | 2024年9月9日 | 2025年3月9日 | 已认证 |
| Software Architect | $146,986 IV级 | Indian Trail, NC | 2024年3月25日 | 2024年3月25日 | 已认证 |
| Software Engineer III | $125,400 IV级 | Omaha, NE | 2023年11月7日 | 2023年12月11日 | 已认证后撤回 |
| QA Analyst III | $93,000 II级 | Atlanta, GA | 2023年9月18日 | 2023年10月2日 | 已认证 |
| Software Architect | $145,000 IV级 | Frisco, TX | 2023年8月31日 | 2023年9月7日 | 已认证 |
| Senior Software Engineer - Java | $129,250 III级 | Omaha, NE | 2023年8月14日 | 2024年1月22日 | 已认证 |
| Senior Specialist, Technical Services | $80,000 II级 | Omaha, NE | 2023年5月23日 | 2023年6月5日 | 已认证后撤回 |
| Software Engineer III | $125,000 II级 | Cranberry Township, PA | 2023年5月4日 | 2023年5月15日 | 已认证 |
| Sr. Quality Assurance Analyst | $105,000 IV级 | Omaha, NE | 2023年4月10日 | 2023年4月24日 | 已认证 |
| Software Engineer III | $107,068 II级 | Omaha, NE | 2023年4月4日 | 2023年10月1日 | 已认证 |
| QA Automation Engineer II | $92,788 III级 | Omaha, NE | 2023年4月3日 | 2023年10月1日 | 已认证 |
| Software Engineer III | $110,000 II级 | Omaha, NE | 2022年11月16日 | 2023年1月3日 | 已认证 |
| Software Engineer III | $113,878 | Lutz, FL | 2022年10月10日 | 2022年10月10日 | 已认证 |
| Senior QA Analyst | $105,000 IV级 | Omaha, NE | 2022年6月28日 | 2022年7月11日 | 已认证后撤回 |
| Software Engineer III | $120,000 IV级 | Omaha, NE | 2021年9月23日 | 2021年10月18日 | 已认证后撤回 |
| Quality Assurance Analyst II | $69,539 II级 | Omaha, NE | 2021年8月24日 | 2021年9月7日 | 已认证后撤回 |
薪资为每份申请中提供的工资下限，已转换为年度金额；统计数据仅使用已认证的全职申请。LCA 并非签证批准，一份 LCA 可涵盖多个职位。 来源：美国劳工部 OFLC LCA 披露数据，财年 2023–2026（最新决定日期 2026年6月30日）。