首页 › 雇主 › Emerson Process Management Power & Water Solutions, Inc.
Emerson Process Management Power & Water Solutions, Inc.:H-1B 薪资和赞助
Emerson Process Management Power & Water Solutions, Inc. 在财年 2023–2026 为 H-1B 及相关签证提交了 7 份劳工条件申请;已认证:7。提供的薪资中位数:$140,886。
申请(LCAs)7
已认证7
雇主地址Pittsburgh, PA
H-1B依赖型雇主否
薪资中位数$140,886
薪资中间区间$136,795–$145,160
第10至第90百分位$119,517–$162,155
Emerson Process Management Power & Water Solutions, Inc. 是否赞助 H-1B 签证?
Emerson Process Management Power & Water Solutions, Inc. 在财年 2023–2026 提交了 7 份劳工条件申请,最新提交日期为 2026年6月2日。LCA 是 H-1B 申请的第一步,因此雇主已赞助或准备赞助 H-1B 工人;但这并不保证特定职位的赞助。请查看雇主自己的职位列表。
按职位名称划分的薪资
| 职位名称 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| Advanced Technical Engineer | 4 | $140,886 |
| Business Systems Technical Specialist | 1 | $99,736 |
| Senior Lead Engineer | 1 | $148,676 |
| Regional Sales Director, Southwest Region | 1 | $182,374 |
按财年划分的申请
| 财年 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| 2023财年 | 2 | $120,690 |
| 2024财年 | 1 | $148,676 |
| 2025财年 | 2 | $140,886 |
| 2026财年 | 2 | $157,539 |
现行工资等级
劳工部为每个职业和地区设定了四个现行工资等级,从一级(入门)到四级(完全胜任)。雇主根据职位要求选择合适的等级。
职位所在地
职业
- Electrical Engineers2
- Mechanical Engineers2
- Business Intelligence Analysts1
- Software Developers1
- Sales Managers1
最新申请
| 职位名称 | 基本工资 | 地点 | 提交日期 | 开始日期 | 状态 |
|---|---|---|---|---|---|
| Regional Sales Director, Southwest Region | $182,374 IV级 | Houston, TX | 2026年6月2日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Advanced Technical Engineer | $132,704–$203,700 IV级 | Latham, NY | 2026年5月1日 | 2026年9月1日 | 已认证 |
| Advanced Technical Engineer | $140,886 IV级 | Cranberry Township, PA | 2025年4月11日 | 2025年5月26日 | 已认证 |
| Advanced Technical Engineer | $140,886 IV级 | Cranberry Township, PA | 2025年3月7日 | 2025年5月26日 | 已认证 |
| Senior Lead Engineer | $148,676 IV级 | Latham, NY | 2023年11月29日 | 2024年1月29日 | 已认证 |
| Advanced Technical Engineer | $141,645–$154,393 IV级 | Latham, NY | 2023年3月2日 | 2023年9月1日 | 已认证 |
| Business Systems Technical Specialist | $99,736–$142,656 IV级 | Pittsburgh, PA | 2021年8月16日 | 2021年8月30日 | 已认证后撤回 |
薪资为每份申请中提供的工资下限,已转换为年度金额;统计数据仅使用已认证的全职申请。LCA 并非签证批准,一份 LCA 可涵盖多个职位。 来源:美国劳工部 OFLC LCA 披露数据,财年 2023–2026(最新决定日期 2026年6月30日)。