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J-U-B Engineers, Inc.：H-1B 薪资和赞助
J-U-B Engineers, Inc. 在财年 2023–2026 为 H-1B 及相关签证提交了 7 份劳工条件申请；已认证：7。提供的薪资中位数：$75,000。
申请（LCAs）7
已认证7
雇主地址Meridian, ID
H-1B依赖型雇主否
薪资中位数$75,000
薪资中间区间$71,334–$92,564
第10至第90百分位$67,492–$95,851
J-U-B Engineers, Inc. 是否赞助 H-1B 签证？
J-U-B Engineers, Inc. 在财年 2023–2026 提交了 7 份劳工条件申请，最新提交日期为 2026年4月7日。LCA 是 H-1B 申请的第一步，因此雇主已赞助或准备赞助 H-1B 工人；但这并不保证特定职位的赞助。请查看雇主自己的职位列表。
按职位名称划分的薪资
| 职位名称 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| Project Designer Lead | 2 | $71,334 |
| Assistant Engineer | 1 | $75,000 |
| Assistant Engineer, Water/Wastewater Treatment Sector Focus | 1 | $63,835 |
| Business Intelligence Solutions Analyst | 1 | $94,815 |
| GIS Development Analyst | 1 | $90,314 |
| Project Engineer Lead | 1 | $97,406 |
按财年划分的申请
| 财年 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| 2023财年 | 1 | $75,000 |
| 2024财年 | 1 | $63,835 |
| 2025财年 | 3 | $94,815 |
| 2026财年 | 2 | $71,334 |
现行工资等级
劳工部为每个职业和地区设定了四个现行工资等级，从一级（入门）到四级（完全胜任）。雇主根据职位要求选择合适的等级。
职位所在地
职业
最新申请
| 职位名称 | 基本工资 | 地点 | 提交日期 | 开始日期 | 状态 |
|---|---|---|---|---|---|
| Project Designer Lead | $72,738–$100,000 II级 | Twin Falls, ID | 2026年4月7日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Project Engineer Lead | $97,406–$127,406 III级 | Salt Lake City, UT | 2025年7月14日 | 2025年7月21日 | 已认证 |
| Business Intelligence Solutions Analyst | $94,815–$120,013 II级 | Salt Lake City, UT | 2025年4月30日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| GIS Development Analyst | $90,314–$117,423 II级 | Orem, UT | 2025年4月24日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| Assistant Engineer, Water/Wastewater Treatment Sector Focus | $63,835–$90,000 I级 | Salt Lake City, UT | 2024年5月31日 | 2024年10月1日 | 已认证 |
| Project Designer Lead | $69,930–$95,000 II级 | Meridian, ID | 2024年5月24日 | 2024年10月1日 | 已认证后撤回 |
| Assistant Engineer | $75,000 II级 | Twin Falls, ID | 2023年5月11日 | 2023年10月1日 | 已认证 |
薪资为每份申请中提供的工资下限，已转换为年度金额；统计数据仅使用已认证的全职申请。LCA 并非签证批准，一份 LCA 可涵盖多个职位。 来源：美国劳工部 OFLC LCA 披露数据，财年 2023–2026（最新决定日期 2026年6月30日）。