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NexGen Power Systems, Inc.：H-1B 薪资和赞助
NexGen Power Systems, Inc. 在财年 2023–2026 为 H-1B 及相关签证提交了 6 份劳工条件申请；已认证：6。提供的薪资中位数：$79,004。
申请（LCAs）6
已认证6
雇主地址Santa Clara, CA
H-1B依赖型雇主否
薪资中位数$79,004
薪资中间区间$70,752–$100,000
第10至第90百分位$70,000–$107,000
NexGen Power Systems, Inc. 是否赞助 H-1B 签证？
NexGen Power Systems, Inc. 在财年 2023–2026 提交了 6 份劳工条件申请，最新提交日期为 2023年6月29日。LCA 是 H-1B 申请的第一步，因此雇主已赞助或准备赞助 H-1B 工人；但这并不保证特定职位的赞助。请查看雇主自己的职位列表。
按职位名称划分的薪资
| 职位名称 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| Sr. Software Engineer (Embedded Firmware) | 1 | $105,000 |
| Electrical Engineer (Process Engineer) | 1 | $73,008 |
| Industrial Engineer (MOCVD Process) | 1 | $70,000 |
| Industrial Engineer (Photolithography Process) | 1 | $85,000 |
| Industrial Engineer (Metals/Films) | 1 | $70,000 |
| Microsystems Engineer (Staff Test Engineer) | 1 | $109,000 |
按财年划分的申请
| 财年 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| 2023财年 | 6 | $79,004 |
现行工资等级
劳工部为每个职业和地区设定了四个现行工资等级，从一级（入门）到四级（完全胜任）。雇主根据职位要求选择合适的等级。
职位所在地
职业
最新申请
| 职位名称 | 基本工资 | 地点 | 提交日期 | 开始日期 | 状态 |
|---|---|---|---|---|---|
| Microsystems Engineer (Staff Test Engineer) | $109,000–$135,000 III级 | East Syracuse, NY | 2023年6月29日 | 2023年12月20日 | 已认证 |
| Electrical Engineer (Process Engineer) | $73,008–$97,000 I级 | East Syracuse, NY | 2023年3月9日 | 2023年9月7日 | 已认证 |
| Industrial Engineer (MOCVD Process) | $70,000–$97,000 I级 | East Syracuse, NY | 2023年3月7日 | 2023年9月3日 | 已认证 |
| Sr. Software Engineer (Embedded Firmware) | $105,000–$120,000 II级 | Irvine, CA | 2023年3月7日 | 2023年9月3日 | 已认证后撤回 |
| Industrial Engineer (Metals/Films) | $70,000–$97,000 I级 | East Syracuse, NY | 2023年3月7日 | 2023年9月3日 | 已认证 |
| Industrial Engineer (Photolithography Process) | $85,000–$117,000 II级 | East Syracuse, NY | 2023年3月7日 | 2023年9月3日 | 已认证 |
薪资为每份申请中提供的工资下限，已转换为年度金额；统计数据仅使用已认证的全职申请。LCA 并非签证批准，一份 LCA 可涵盖多个职位。 来源：美国劳工部 OFLC LCA 披露数据，财年 2023–2026（最新决定日期 2026年6月30日）。