首页 › 雇主 › Progressive Casualty Insurance Company › IT Systems Test Engineer
Progressive Casualty Insurance Company的IT Systems Test Engineer职位:H-1B薪资
Progressive Casualty Insurance Company的IT Systems Test Engineer职位共有58份劳工条件申请。提供的基本薪资中位数为$118,020;中间50%区间为$109,500至$127,575。
申请(LCAs)58
薪资中位数$118,020
薪资中间区间$109,500–$127,575
第10至第90百分位$103,200–$136,316
按财年
| 财年 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| 2023财年 | 11 | $109,000 |
| 2024财年 | 21 | $115,000 |
| 2025财年 | 19 | $127,575 |
| 2026财年 | 2 | $128,974 |
申请记录
| 基本工资 | 地点 | 提交日期 | 开始日期 | 状态 |
|---|---|---|---|---|
| $115,443 II级 | Richardson, TX | 2025年12月10日 | 2025年12月22日 | 已认证 |
| $142,505 III级 | Orange, OH | 2025年12月1日 | 2026年5月18日 | 已认证 |
| $114,230 II级 | Aurora, CO | 2025年8月27日 | 2026年2月13日 | 已认证 |
| $133,450 III级 | Colorado Springs, CO | 2025年8月13日 | 2026年1月6日 | 已认证 |
| $118,500 II级 | Leander, TX | 2025年8月2日 | 2025年8月18日 | 已认证 |
| $140,539 III级 | Leander, TX | 2025年8月2日 | 2025年8月18日 | 已认证 |
| $124,612 II级 | Celina, TX | 2025年7月23日 | 2026年1月16日 | 已认证 |
| $115,700 II级 | Canton, OH | 2025年6月16日 | 2025年12月9日 | 已认证 |
| $136,349 III级 | Willoughby, OH | 2025年6月16日 | 2025年12月2日 | 已认证 |
| $134,908 III级 | Aurora, OH | 2025年4月25日 | 2025年10月24日 | 已认证 |
| $127,404 II级 | Celina, TX | 2025年3月7日 | 2025年9月1日 | 已认证 |
| $108,344 II级 | Medina, OH | 2025年3月7日 | 2025年8月29日 | 已认证 |
| $133,495 III级 | Celina, TX | 2025年2月14日 | 2025年3月31日 | 已认证 |
| $135,091 III级 | Holly Springs, NC | 2025年1月24日 | 2025年7月18日 | 已认证 |
| $127,575 II级 | Aurora, OH | 2025年1月17日 | 2025年7月15日 | 已认证 |
| $128,120 III级 | Coventry Twp, OH | 2024年12月27日 | 2025年6月4日 | 已认证 |
| $130,000 III级 | Colorado Springs, CO | 2024年12月4日 | 2025年5月20日 | 已认证 |
| $145,653 IV级 | Aurora, OH | 2024年11月25日 | 2025年5月2日 | 已认证 |
| $121,281 II级 | Aurora, OH | 2024年11月25日 | 2025年5月9日 | 已认证 |
| $118,020 II级 | Twinsburg, OH | 2024年10月31日 | 2025年4月29日 | 已认证 |
| $119,805 II级 | Colorado Springs, CO | 2024年10月7日 | 2025年4月4日 | 已认证 |
| $119,478 II级 | Frisco, TX | 2024年9月19日 | 2025年3月15日 | 已认证 |
| $137,228 III级 | Powell, OH | 2024年9月18日 | 2025年3月1日 | 已认证 |
| $114,135 II级 | Colorado Springs, CO | 2024年9月3日 | 2025年2月4日 | 已认证 |
| $141,015 III级 | Riverview, FL | 2024年8月16日 | 2025年1月31日 | 已认证 |
| $136,185 III级 | Lake St. Louis, MO | 2024年8月15日 | 2025年1月24日 | 已认证 |
| $115,000 II级 | Concord, NC | 2024年6月7日 | 2024年7月8日 | 已认证 |
| $115,000 II级 | Reminderville, OH | 2024年6月7日 | 2024年7月8日 | 已认证 |
| $110,000 II级 | Aurora, OH | 2024年5月24日 | 2024年6月1日 | 已认证 |
| $110,000 II级 | Aurora, OH | 2024年5月23日 | 2024年7月8日 | 已撤回 |
| $120,225 II级 | Mooresville, NC | 2024年5月3日 | 2024年11月1日 | 已认证 |
| $114,712 II级 | Aurora, OH | 2024年4月10日 | 2024年10月1日 | 已认证 |
| $114,712 II级 | Aurora, OH | 2024年4月4日 | 2024年10月1日 | 已撤回 |
| $123,000 II级 | Mansfield, TX | 2024年2月29日 | 2024年4月8日 | 已认证 |
| $120,000 II级 | De Pere, WI | 2024年2月23日 | 2024年4月8日 | 已认证 |
| $119,600 II级 | Johns Creek, GA | 2024年2月2日 | 2024年8月2日 | 已认证 |
| $104,000 II级 | Akron, OH | 2024年2月2日 | 2024年2月12日 | 已认证 |
| $104,000 II级 | Coventry Township, OH | 2024年1月30日 | 2024年1月30日 | 已撤回 |
| $109,500 II级 | Aurora, OH | 2024年1月19日 | 2024年7月19日 | 已认证 |
| $123,547 III级 | Reminderville, OH | 2024年1月12日 | 2024年7月10日 | 已认证 |
| $113,000 III级 | Mayfield Heights, OH | 2023年12月21日 | 2024年6月21日 | 已认证 |
| $94,800 II级 | Solon, OH | 2023年11月1日 | 2024年4月19日 | 已认证 |
| $85,100 II级 | Medina, OH | 2023年11月1日 | 2024年4月12日 | 已认证 |
| $127,190 兼职 · III级 | Odessa, FL | 2023年11月1日 | 2024年4月12日 | 已认证 |
| $107,000 II级 | Aurora, CO | 2023年9月29日 | 2024年3月15日 | 已认证 |
| $109,262 II级 | Fuquay Varina, NC | 2023年9月28日 | 2024年2月15日 | 已认证 |
| $121,525 III级 | Solon, OH | 2023年6月26日 | 2023年12月26日 | 已认证 |
| $112,523 II级 | Sandy Springs, GA | 2023年6月26日 | 2023年12月9日 | 已认证 |
| $105,000 II级 | Greensboro, NC | 2023年5月1日 | 2023年6月5日 | 已认证 |
| $110,921 II级 | Mayfield Heights, OH | 2023年4月28日 | 2023年10月26日 | 已认证 |
| $109,000 II级 | Huntersville, NC | 2023年4月5日 | 2023年4月15日 | 已认证 |
| $109,463 II级 | Farmers Branch, TX | 2023年2月28日 | 2023年8月3日 | 已认证 |
| $100,000 II级 | Austin, TX | 2023年2月21日 | 2023年3月13日 | 已撤回 |
| $101,000 II级 | Lone Tree, CO | 2023年1月9日 | 2023年2月13日 | 已认证 |
| $114,764 III级 | Orange, OH | 2022年12月6日 | 2023年5月18日 | 已认证 |
| $87,000 II级 | Worchester, MA | 2022年10月27日 | 2022年12月5日 | 已认证 |
| $102,000 II级 | Piscataway, NJ | 2022年9月29日 | 2022年11月7日 | 已认证 |
| $103,000 II级 | Irving, TX | 2022年9月29日 | 2022年10月31日 | 已认证 |
所有雇主的IT Systems Test Engineer职位 →
Progressive Casualty Insurance Company的其他职位
- IT Applications Programmer$134,500
- Business Intelligence Developer$120,000
- IT Software Developer$148,554
- Data Analyst$104,376
- Data Scientist$134,500
- Research & Development Analyst$110,254
- IT DevOps Engineer$146,543
- Research and Development Analyst$105,459
- IT Systems Engineer$157,500
薪资为每份申请中提供的工资下限,已转换为年度金额;统计数据仅使用已认证的全职申请。LCA 并非签证批准,一份 LCA 可涵盖多个职位。 来源:美国劳工部 OFLC LCA 披露数据,财年 2023–2026(最新决定日期 2026年6月30日)。