Rescale, Inc.：H-1B 薪资和赞助
Rescale, Inc. 在财年 2023–2026 为 H-1B 及相关签证提交了 18 份劳工条件申请；已认证：18。提供的薪资中位数：$122,000。
申请（LCAs）18
已认证18
雇主地址Draper, UT
H-1B依赖型雇主否
薪资中位数$122,000
薪资中间区间$100,000–$174,685
第10至第90百分位$97,056–$189,817
Rescale, Inc. 是否赞助 H-1B 签证？
Rescale, Inc. 在财年 2023–2026 提交了 18 份劳工条件申请，最新提交日期为 2026年1月28日。LCA 是 H-1B 申请的第一步，因此雇主已赞助或准备赞助 H-1B 工人；但这并不保证特定职位的赞助。请查看雇主自己的职位列表。
按职位名称划分的薪资
| 职位名称 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| Software Engineer | 3 | $100,000 |
| Support Engineer | 2 | $92,404 |
| Senior Software Engineer | 2 | $176,870 |
| Senior HPC Engineer | 2 | $125,000 |
| HPC Engineer | 1 | $99,050 |
| HPC Engineering Manager | 1 | $183,310 |
| Pricing Strategy & Operations Manager | 1 | $205,000 |
| Senior Customer Success Engineer | 1 | $150,000 |
| Product Manager | 1 | $175,000 |
| Lead Support Engineer | 1 | $106,912 |
| Business Operations Senior Analyst | 1 | $100,000 |
| Customer Success Engineer | 1 | $119,000 |
| Senior Manager, HPC Engineering | 1 | $213,512 |
按财年划分的申请
| 财年 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| 2023财年 | 4 | $133,072 |
| 2024财年 | 7 | $106,912 |
| 2025财年 | 6 | $122,000 |
| 2026财年 | 1 | $213,512 |
现行工资等级
劳工部为每个职业和地区设定了四个现行工资等级，从一级（入门）到四级（完全胜任）。雇主根据职位要求选择合适的等级。
职位所在地
- San Francisco, CA3
- Dublin, CA2
- Austin, TX2
- Sioux Falls, SD2
- Secane, PA1
- Sunnyvale, CA1
- Westford, MA1
- Denver, CO1
- Farmington Hills, MI1
- Draper, UT1
- Harrison, NJ1
- Indiana, PA1
- Jersey City, NJ1
职业
- Software Developers10
- Computer Systems Analysts2
- Financial Managers1
- Sales Engineers1
- Computer Systems Engineers/Architects1
- Computer and Information Systems Managers1
- Business Intelligence Analysts1
- Sales Engineers1
最新申请
| 职位名称 | 基本工资 | 地点 | 提交日期 | 开始日期 | 状态 |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Manager, HPC Engineering | $213,512–$303,982 IV级 | Dublin, CA | 2026年1月28日 | 2026年6月18日 | 已认证 |
| Software Engineer | $100,000–$120,000 I级 | Indiana, PA | 2025年8月29日 | 2025年9月5日 | 已认证 |
| Senior HPC Engineer | $125,000–$175,000 II级 | Jersey City, NJ | 2025年6月25日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| Senior HPC Engineer | $125,000–$175,000 II级 | Harrison, NJ | 2025年5月29日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| Senior Software Engineer | $180,000–$220,000 II级 | San Francisco, CA | 2025年5月28日 | 2025年6月1日 | 已认证 |
| Customer Success Engineer | $119,000–$140,000 I级 | Draper, UT | 2025年3月11日 | 2025年6月2日 | 已认证 |
| Senior Customer Success Engineer | $150,000–$165,000 III级 | Westford, MA | 2024年6月18日 | 2024年10月30日 | 已认证 |
| Software Engineer | $100,000–$120,000 I级 | Sioux Falls, SD | 2024年6月12日 | 2024年10月1日 | 已认证 |
| Product Manager | $175,000–$195,000 III级 | Denver, CO | 2024年6月6日 | 2024年9月27日 | 已认证 |
| Software Engineer | $100,000–$120,000 I级 | Sioux Falls, SD | 2024年4月12日 | 2024年10月1日 | 已认证 |
| Lead Support Engineer | $106,912–$150,000 I级 | Farmington Hills, MI | 2024年4月2日 | 2024年4月2日 | 已认证 |
| Pricing Strategy & Operations Manager | $205,000–$213,000 II级 | San Francisco, CA | 2023年11月6日 | 2024年1月28日 | 已认证 |
| Support Engineer | $92,404–$111,818 II级 | Austin, TX | 2023年5月30日 | 2023年10月31日 | 已认证 |
| Support Engineer | $92,404–$111,818 II级 | Austin, TX | 2023年5月10日 | 2023年11月1日 | 已认证 |
| Senior Software Engineer | $173,740–$199,900 III级 | Sunnyvale, CA | 2023年3月27日 | 2023年9月16日 | 已认证 |
| HPC Engineering Manager | $183,310–$199,160 IV级 | Dublin, CA | 2023年2月15日 | 2023年6月18日 | 已认证 |
| HPC Engineer | $99,050–$128,870 II级 | Secane, PA | 2022年12月16日 | 2023年1月16日 | 已认证后撤回 |
| Business Operations Senior Analyst | $100,000–$115,000 II级 | San Francisco, CA | 2021年12月23日 | 2022年1月18日 | 已认证后撤回 |
薪资为每份申请中提供的工资下限，已转换为年度金额；统计数据仅使用已认证的全职申请。LCA 并非签证批准，一份 LCA 可涵盖多个职位。 来源：美国劳工部 OFLC LCA 披露数据，财年 2023–2026（最新决定日期 2026年6月30日）。