RFPIO Inc：H-1B 薪资和赞助
RFPIO Inc 在财年 2023–2026 为 H-1B 及相关签证提交了 6 份劳工条件申请；已认证：5。提供的薪资中位数：$240,000。
申请（LCAs）6
已认证5
雇主地址Beaverton, OR
H-1B依赖型雇主否
薪资中位数$240,000
薪资中间区间$141,232–$300,000
第10至第90百分位$132,333–$306,000
RFPIO Inc 是否赞助 H-1B 签证？
RFPIO Inc 在财年 2023–2026 提交了 6 份劳工条件申请，最新提交日期为 2026年4月23日。LCA 是 H-1B 申请的第一步，因此雇主已赞助或准备赞助 H-1B 工人；但这并不保证特定职位的赞助。请查看雇主自己的职位列表。
按职位名称划分的薪资
| 职位名称 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| Chief Financial Officer | 3 | $305,000 |
| Customer Success Manager | 1 | $126,400 |
| Senior User Researcher | 1 | $141,232 |
| Director, Engineering | 1 | $240,000 |
按财年划分的申请
| 财年 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| 2024财年 | 3 | $213,200 |
| 2026财年 | 3 | $240,000 |
现行工资等级
劳工部为每个职业和地区设定了四个现行工资等级，从一级（入门）到四级（完全胜任）。雇主根据职位要求选择合适的等级。
职位所在地
职业
- Financial Managers3
- Sales Engineers1
- Web and Digital Interface Designers1
- Computer and Information Systems Managers1
最新申请
| 职位名称 | 基本工资 | 地点 | 提交日期 | 开始日期 | 状态 |
|---|---|---|---|---|---|
| Director, Engineering | $240,000 IV级 | Portland, OR | 2026年4月23日 | 2026年5月5日 | 已认证 |
| Senior User Researcher | $141,232 IV级 | Portland, OR | 2025年11月25日 | 2025年12月11日 | 已认证 |
| Chief Financial Officer | $310,000–$457,000 H-1B1（新加坡） · IV级 | Portland, OR | 2025年11月21日 | 2025年12月1日 | 已认证 |
| Customer Success Manager | $126,400–$136,000 II级 | Beaverton, OR | 2024年6月28日 | 2024年7月4日 | 已认证 |
| Chief Financial Officer | $300,000–$400,000 H-1B1（新加坡） · IV级 | Beaverton, OR | 2024年6月13日 | 2024年6月20日 | 已认证 |
| Chief Financial Officer | $300,000–$400,000 H-1B1（新加坡） · IV级 | Beaverton, OR | 2024年6月5日 | 2024年6月6日 | 已拒绝 |
薪资为每份申请中提供的工资下限，已转换为年度金额；统计数据仅使用已认证的全职申请。LCA 并非签证批准，一份 LCA 可涵盖多个职位。 来源：美国劳工部 OFLC LCA 披露数据，财年 2023–2026（最新决定日期 2026年6月30日）。