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Xylem Services USA LLC：H-1B 薪资和赞助
Xylem Services USA LLC 在财年 2023–2026 为 H-1B 及相关签证提交了 46 份劳工条件申请；已认证：45。提供的薪资中位数：$129,110。
申请（LCAs）46
已认证45
雇主地址White Plains, NY
H-1B依赖型雇主否
薪资中位数$129,110
薪资中间区间$106,610–$141,428
第10至第90百分位$94,298–$160,739
Xylem Services USA LLC 是否赞助 H-1B 签证？
Xylem Services USA LLC 在财年 2023–2026 提交了 46 份劳工条件申请，最新提交日期为 2026年6月18日。LCA 是 H-1B 申请的第一步，因此雇主已赞助或准备赞助 H-1B 工人；但这并不保证特定职位的赞助。请查看雇主自己的职位列表。
按职位名称划分的薪资
| 职位名称 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| Engineer IV | 4 | $135,262 |
| Finance Director | 2 | $175,000 |
| Sr. Data Scientist | 2 | $156,471 |
| Sr. Network Engineer | 2 | $129,110 |
| Electrical Controls Engineer IV | 2 | $120,000 |
| Sr. IT Analyst - CRM Field Service | 2 | $139,000 |
| Regional Category Manager | 2 | $126,580 |
| Continuous Improvement Engineer | 1 | $103,732 |
| IT Lead | 1 | $141,428 |
| IT SAP Specialist – Materials/Warehouse Management | 1 | $1,500,000 |
| Sr. Manager Dynamics | 1 | $169,965 |
| Finance Systems Manager, Source to Pay (S2P) - Coupa | 1 | $170,000 |
| Supply Chain Analytics Manager | 1 | $140,000 |
| Senior Data Scientist | 1 | $141,960 |
| Manager of Data Engineering | 1 | $150,000 |
| Sales & Distribution & Customer Service SAP Lead | 1 | $156,000 |
| Global Product Manager | 1 | $140,600 |
| Project Engineer | 1 | $71,880 |
| HYPACK Senior Customer Support Technician | 1 | $106,000 |
| Senior ERP Subject Matter Expert | 1 | $141,730 |
| Commercial LDP | 1 | $78,000 |
| IT General Controls & Sarbanes-Oxley Analyst | 1 | $110,000 |
| R&D Engineer III | 1 | $115,034 |
| Business Developer II | 1 | $160,000 |
| Sr. Buyer - Planner | 1 | $90,000 |
| Supplier Quality Process Engineer | 1 | $100,395 |
| Manufacturing Engineer | 1 | $98,330 |
| Senior Product Manager | 1 | $123,759 |
| Product Engineering Manager | 1 | $132,250 |
| Data and Analytics Lead | 1 | $125,000 |
| Sr. Analyst Manufacturing Quality | 1 | $99,290 |
| Supervisor, Continuous Improvement | 1 | $106,610 |
| Sr. Mechanical Engineer | 1 | $110,000 |
| Data Engineer | 1 | $113,300 |
| Sourcing Specialist | 1 | $90,450 |
| Engineer III, Engineering Design Lead | 1 | $91,610 |
| Regional Technical Service Manager | 1 | $104,480 |
按财年划分的申请
| 财年 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| 2024财年 | 1 | — |
| 2025财年 | 33 | $132,250 |
| 2026财年 | 12 | $111,650 |
现行工资等级
劳工部为每个职业和地区设定了四个现行工资等级，从一级（入门）到四级（完全胜任）。雇主根据职位要求选择合适的等级。
职位所在地
- Pittsburgh, PA5
- Waukesha, WI4
- Colorado Springs, CO4
- Morton Grove, IL4
- Charlotte, NC3
- Washington, DC3
- Morrisville, NC2
- White Plains, NY2
- Tewksbury, MA2
- Auburn, NY2
- Lubbock, TX2
- Little Elm, TX1
- St. Augustine, FL1
- Fresno, CA1
- Chaska, MN1
- New Britain, CT1
- Morton Groove, IL1
- Bentonville, AR1
- Acworth, GA1
- Holland, MI1
职业
- Data Scientists9
- Industrial Engineers6
- Electrical Engineers6
- Mechanical Engineers5
- Computer Systems Engineers/Architects3
- Financial Managers2
- Network and Computer Systems Administrators2
- Chemical Engineers2
- Software Quality Assurance Analysts and Testers2
- Purchasing Managers2
最新申请
| 职位名称 | 基本工资 | 地点 | 提交日期 | 开始日期 | 状态 |
|---|---|---|---|---|---|
| Regional Technical Service Manager | $104,480 IV级 | Loganville, GA | 2026年6月18日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Engineer III, Engineering Design Lead | $91,610 II级 | Waukesha, WI | 2026年6月12日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Regional Category Manager | $126,580 I级 | Troy, MI | 2026年6月12日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Regional Category Manager | $126,580 I级 | Livonia, MI | 2026年5月18日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Sourcing Specialist | $90,450 IV级 | Auburn, NY | 2026年5月12日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Data Engineer | $113,300 II级 | Charlotte, NC | 2026年5月12日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Sr. Mechanical Engineer | $110,000 III级 | Morton Grove, IL | 2026年5月11日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Sr. Analyst Manufacturing Quality | $99,290 III级 | Lubbock, TX | 2026年5月6日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Supervisor, Continuous Improvement | $106,610 III级 | Lubbock, TX | 2026年5月6日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Sr. IT Analyst - CRM Field Service | $139,000 IV级 | Pittsburgh, PA | 2026年2月26日 | 2026年8月7日 | 已认证 |
| Engineer IV | $137,260 III级 | Colorado Springs, CO | 2025年12月8日 | 2026年3月20日 | 已认证 |
| Engineer IV | $137,260 III级 | Colorado Springs, CO | 2025年12月3日 | 2026年3月20日 | 已认证 |
| Global Product Manager | $140,600 III级 | Fresno, CA | 2025年6月19日 | 2025年6月28日 | 已认证 |
| Sr. Data Scientist | $151,710 II级 | Washington, DC | 2025年6月19日 | 2025年6月23日 | 已认证 |
| Project Engineer | $71,880 I级 | Chaska, MN | 2025年6月12日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| HYPACK Senior Customer Support Technician | $106,000 II级 | New Britain, CT | 2025年6月11日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| Sr. Network Engineer | $129,110 II级 | White Plains, NY | 2025年6月11日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| Senior ERP Subject Matter Expert | $141,730 II级 | Morton Groove, IL | 2025年6月9日 | 2025年6月9日 | 已认证 |
| Sr. Network Engineer | $129,110 IV级 | Bentonville, AR | 2025年6月4日 | 2025年10月1日 | 已认证后撤回 |
| Commercial LDP | $78,000 II级 | Pittsburgh, PA | 2025年6月2日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| IT General Controls & Sarbanes-Oxley Analyst | $110,000 II级 | Morrisville, NC | 2025年5月14日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| Sr. Data Scientist | $161,232 II级 | Washington, DC | 2025年5月13日 | 2025年5月13日 | 已认证 |
| Electrical Controls Engineer IV | $120,000 III级 | Colorado Springs, CO | 2025年5月12日 | 2025年5月19日 | 已认证 |
| R&D Engineer III | $115,034 II级 | Tewksbury, MA | 2025年5月12日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| Business Developer II | $160,000 IV级 | Acworth, GA | 2025年5月12日 | 2025年5月12日 | 已认证 |
| Sr. Buyer - Planner | $90,000 I级 | Morton Grove, IL | 2025年5月7日 | 2025年5月7日 | 已认证 |
| Sr. IT Analyst - CRM Field Service | $139,000 IV级 | Pittsburgh, PA | 2025年4月24日 | 2025年4月30日 | 已认证 |
| Supplier Quality Process Engineer | $100,395 II级 | Morton Grove, IL | 2025年4月22日 | 2025年4月28日 | 已认证 |
| Manufacturing Engineer | $98,330 II级 | Morton Grove, IL | 2025年4月22日 | 2025年4月29日 | 已认证 |
| Senior Product Manager | $123,759 IV级 | Tewksbury, MA | 2025年4月15日 | 2025年4月30日 | 已认证 |
| Product Engineering Manager | $132,250 III级 | Auburn, NY | 2025年4月15日 | 2025年4月17日 | 已认证 |
| Engineer IV | $130,170 IV级 | Holland, MI | 2025年4月15日 | 2025年4月17日 | 已认证 |
| Electrical Controls Engineer IV | $120,000 III级 | Houston, TX | 2025年4月11日 | 2025年4月20日 | 已认证 |
| Engineer IV | $133,265 III级 | Colorado Springs, CO | 2025年4月9日 | 2025年4月19日 | 已认证 |
| Data and Analytics Lead | $125,000 IV级 | Pittsburgh, PA | 2025年4月8日 | 2025年4月17日 | 已认证 |
| Finance Systems Manager, Source to Pay (S2P) - Coupa | $170,000 II级 | Charlotte, NC | 2025年3月11日 | 2025年3月24日 | 已认证 |
| Supply Chain Analytics Manager | $140,000 III级 | Little Elm, TX | 2025年2月11日 | 2025年2月16日 | 已认证 |
| Senior Data Scientist | $141,960 III级 | Washington, DC | 2025年1月27日 | 2025年2月3日 | 已认证 |
| Manager of Data Engineering | $150,000 III级 | White Plains, NY | 2025年1月23日 | 2025年2月17日 | 已认证 |
| Sales & Distribution & Customer Service SAP Lead | $156,000 IV级 | St. Augustine, FL | 2025年1月22日 | 2025年2月3日 | 已认证 |
| Continuous Improvement Engineer | $103,732 IV级 | Waukesha, WI | 2024年12月10日 | 2025年1月3日 | 已认证 |
| IT Lead | $141,428 IV级 | Pittsburgh, PA | 2024年11月25日 | 2025年1月1日 | 已认证 |
| IT SAP Specialist – Materials/Warehouse Management | $1,500,000 IV级 | Charlotte, NC | 2024年11月6日 | 2024年11月11日 | 已认证 |
| Sr. Manager Dynamics | $169,965 IV级 | Morrisville, NC | 2024年10月29日 | 2025年1月1日 | 已认证 |
| Finance Director | $175,000 III级 | Waukesha, WI | 2024年9月26日 | 2024年9月30日 | 已认证 |
| Finance Director | $175,000 III级 | Waukesha, WI | 2024年9月18日 | 2024年9月30日 | 已拒绝 |
薪资为每份申请中提供的工资下限，已转换为年度金额；统计数据仅使用已认证的全职申请。LCA 并非签证批准，一份 LCA 可涵盖多个职位。 来源：美国劳工部 OFLC LCA 披露数据，财年 2023–2026（最新决定日期 2026年6月30日）。