Orasys, LLC:绿卡(PERM)担保
Orasys, LLC 提交了 16 份在 2024–2026 财年做出决定的 PERM 劳工认证申请;已认证:16。中位提供薪资为 $140,000;从提交到认证的中位时间为 504 天。
PERM 申请16
已认证16
薪资中位数$140,000
认证中位天数504
已为该雇主工作75%
员工人数(按申报)23
成立年份2007
雇主地址Austin, TX
职位名称
| 职位名称 | PERM 申请 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| Senior Programmer Analysts | 14 | $140,000 |
| Junior Programmer / Analyst | 2 | $140,000 |
工作地点
职业
最新决定
| 职位名称 | 基本工资 | 地点 | 提交日期 | 已决定 | 状态 | 天数 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Senior Programmer Analysts | $140,000–$150,000 | — | 2024年9月27日 | 2026年2月9日 | 已认证 | 500 |
| Senior Programmer Analysts | $140,000–$150,000 | — | 2024年9月26日 | 2026年2月9日 | 已认证 | 501 |
| Senior Programmer Analysts | $140,000–$150,000 | — | 2024年9月24日 | 2026年2月9日 | 已认证 | 503 |
| Senior Programmer Analysts | $140,000–$150,000 | — | 2024年9月17日 | 2026年2月9日 | 已认证 | 510 |
| Senior Programmer Analysts | $140,000–$150,000 | — | 2024年7月26日 | 2025年12月4日 | 已认证,已过期 | 496 |
| Senior Programmer Analysts | $140,000–$150,000 | — | 2024年7月26日 | 2025年12月4日 | 已认证,已过期 | 496 |
| Senior Programmer Analysts | $140,000–$150,000 | — | 2024年7月18日 | 2025年12月3日 | 已认证,已过期 | 503 |
| Senior Programmer Analysts | $140,000–$150,000 | — | 2024年7月18日 | 2025年12月3日 | 已认证,已过期 | 503 |
| Senior Programmer Analysts | $140,000–$150,000 | — | 2024年7月17日 | 2025年12月3日 | 已认证,已过期 | 504 |
| Senior Programmer Analysts | $140,000–$150,000 | — | 2024年7月17日 | 2025年12月3日 | 已认证,已过期 | 504 |
| Senior Programmer Analysts | $140,000–$150,000 | — | 2024年7月12日 | 2025年12月2日 | 已认证,已过期 | 508 |
| Junior Programmer / Analyst | $140,000–$150,000 | Austin, TX | 2024年7月12日 | 2025年12月2日 | 已认证,已过期 | 508 |
| Senior Programmer Analysts | $140,000–$150,000 | — | 2024年7月12日 | 2025年12月2日 | 已认证,已过期 | 508 |
| Junior Programmer / Analyst | $140,000–$150,000 | — | 2024年7月10日 | 2025年12月2日 | 已认证,已过期 | 510 |
| Senior Programmer Analysts | $140,000–$150,000 | — | 2024年7月10日 | 2025年12月2日 | 已认证,已过期 | 510 |
| Senior Programmer Analysts | $140,000–$150,000 | — | 2024年7月10日 | 2025年12月2日 | 已认证,已过期 | 510 |
薪资为每份申请中提供的工资下限,已换算为年度金额;统计数据基于已认证的全职申请。PERM 认证是获得绿卡的一步;最终由 USCIS 决定申请结果。本内容不构成法律建议。 数据来源:美国劳工部 OFLC PERM 披露数据,2024–2026 财年(最新决定日期:2026年6月30日)。