Начало › Работодатели › St. Jude Medical, Cardiology Division, Inc. › Senior Design/Product Development Engineer
Senior Design/Product Development Engineer в St. Jude Medical, Cardiology Division, Inc.: H-1B заплати
6 заявки за условия на труд за длъжността Senior Design/Product Development Engineer в St. Jude Medical, Cardiology Division, Inc.. Медиана на предложената основна заплата $127 722; средна половина $125 361–$135 000.
Заявления (LCA)6
Медианна предложена заплата$127 722
Средна половина на заплатите$125 361–$135 000
10-и–90-и перцентил$122 500–$139 000
По финансова година
| Фискална година | LCA | Медианна заплата |
|---|---|---|
| ФГ2023 | 1 | $120 000 |
| ФГ2024 | 3 | $137 000 |
| ФГ2026 | 2 | $125 722 |
Заявки
| Основна заплата | Местоположение | Подадено | Начална дата | Статус |
|---|---|---|---|---|
| $126 443–$165 000 Ниво IV | Plymouth, MN | 9.04.2026 г. | 1.10.2026 г. | Сертифициран |
| $125 000–$165 000 Ниво II | Westford, MA | 8.12.2025 г. | 28.04.2026 г. | Сертифициран |
| $129 000–$149 000 Ниво II | Atlanta, GA | 10.04.2024 г. | 1.10.2024 г. | Сертифициран |
| $141 000–$161 000 Ниво IV | Plano, TX | 12.03.2024 г. | 22.03.2024 г. | Сертифициран |
| $137 000–$157 000 Ниво II | Sylmar, CA | 14.11.2023 г. | 8.05.2024 г. | Сертифициран |
| $120 000–$150 000 Ниво II | Westford, MA | 21.04.2023 г. | 28.04.2023 г. | Сертифициран |
Други длъжности в St. Jude Medical, Cardiology Division, Inc.
- Senior Software Engineer$130 000
- Staff Software Engineer$148 000
- Senior Supplier Development Quality Engineer$112 000
- Staff Systems Engineer$139 704
- Software Engineer II$91 000
- Quality Engineer II$95 000
- Senior Regulatory Affairs Specialist$109 000
- Senior Systems Engineer$116 000
- Senior R&D Engineer$108 462
- Manufacturing Engineer II$95 000
- Senior Development Quality Engineer$111 986
- Senior Manufacturing Engineer$105 726
- Regulatory Affairs Specialist II$80 000
- Supplier Development Quality Engineer II$95 000
- Senior Electrical Engineer$122 500
- Senior Cloud Software Engineer$139 500
Заплатите са долната граница на предложеното възнаграждение във всяко заявление, преобразувана в годишна сума; статистиката използва само удостоверени заявления за пълен работен ден. LCA не е одобрение на виза и едно LCA може да покрива няколко позиции. Източник: Министерство на труда на САЩ, данни за разкриване на LCA на OFLC, финансови години 2023–2026 (последно решение 30.06.2026 г.).