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Mechanical Engineers en Blue Ash, OH: salarios H-1B
59 solicitudes de condición laboral para esta ocupación con lugar de trabajo en Blue Ash, OH. Salario base mediano ofrecido: $89.263; mitad intermedia $82.742–$95.742.
Por nivel salarial
| Nivel salarial | Salario mediano |
|---|---|
| Nivel I (inicio) | $69.077 |
| Nivel II (cualificado) | $89.086 |
| Nivel III (experimentado) | $99.029 |
| Nivel IV (plenamente competente) | $115.315 |
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Empleadores
| Empleador | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| HCL America Inc | 19 | $89.086 |
| Tata Consultancy Services Limited | 10 | $89.086 |
| HCL America Solutions Inc | 9 | $92.576 |
| Fusion Life Sciences Technologies LLC | 4 | $93.600 |
| Verotech Solutions, LLC | 2 | $85.280 |
| Cognizant Technology Solutions US Corp | 2 | $115.315 |
| Vapotherm, Inc. | 2 | $120.000 |
| Urpan Technologies Inc | 2 | $89.086 |
| Designed Conveyor Systems, LLC | 1 | $100.000 |
| Illinois Tool Works Inc. | 1 | $79.581 |
| Abacus Service Corporation | 1 | $121.472 |
| Intellectt, Inc. | 1 | $104.000 |
| Analysis Express, Inc | 1 | $66.456 |
| Shoolin Inc | 1 | $96.720 |
| Medical Device Business Services, Inc. | 1 | $100.800 |
| GeniePro Technologies Inc | 1 | $71.698 |
| V-Soft Consulting Group, INC | 1 | $90.000 |
Títulos de puesto
- Design Engineer10
- Mechanical Engineers - II6
- Mechanical Engineer II6
- Mechanical Engineers - III5
- Senior Design Lead5
- Mechanical Engineer4
- Design Lead4
- Manufacturing Engineer3
- Mechanical Engineer - Materials Design and Development3
- Associate Director JC40 - Mechanical Engineers2
- Senior Mechanical Design Engineer2
- Mechanical Engineer III, Parcel1
- Mechanical Engineers - I1
- LCE PM Contract Engineer1
- Senior Packaging Engineer1
Patrocinadores H-1B en Blue Ash, OH →
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).