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Mechanical Engineers en Campbell, CA: salarios H-1B
26 solicitudes de condición laboral para esta ocupación con lugar de trabajo en Campbell, CA. Salario base mediano ofrecido: $124.500; mitad intermedia $113.000–$154.649.
Por nivel salarial
| Nivel salarial | Salario mediano |
|---|---|
| Nivel I (inicio) | $93.978 |
| Nivel II (cualificado) | $118.500 |
| Nivel III (experimentado) | $140.525 |
| Nivel IV (plenamente competente) | $181.397 |
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Empleadores
| Empleador | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| ChargePoint, Inc. | 10 | $129.071 |
| Mexus Solutions Inc. | 4 | $93.978 |
| Tigo Energy, Inc. | 3 | $120.000 |
| Velo3D, Inc. | 2 | $140.525 |
| Western Digital Technologies, Inc. | 2 | $154.649 |
| I3 Infotek Inc | 1 | $117.000 |
| Orbital Composites, Inc. | 1 | $116.730 |
| Cummins Inc. | 1 | $181.397 |
| Imperative Care, Inc. | 1 | $185.000 |
| Lithium Dynamics LLC | 1 | — |
Títulos de puesto
- Senior Mechanical Design Engineer3
- Project Manager3
- Product Design Project Manager2
- Senior Mechanical Engineer2
- Staff Engineer, Mechanical Design Engineering2
- Senior Mechanical Design Engineer, Interconnect Design1
- Staff Product Design Engineer, Interconnects1
- Supplier Quality Engineer1
- Senior Staff Thermal Design Engineer1
- Field Application Engineer1
- Technical Project Manager1
- Automation and Design Engineer1
- Account Management Manager1
- Staff Mechanical Engineer - Fluidics Tower1
- Manufacturing Engineer1
Patrocinadores H-1B en Campbell, CA →
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).