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Regulatory Affairs Specialists en Bothell, WA: salarios H-1B
25 solicitudes de condición laboral para esta ocupación con lugar de trabajo en Bothell, WA. Salario base mediano ofrecido: $92.000; mitad intermedia $83.500–$107.000.
Por nivel salarial
| Nivel salarial | Salario mediano |
|---|---|
| Nivel I (inicio) | $63.856 |
| Nivel II (cualificado) | $91.000 |
| Nivel III (experimentado) | $92.040 |
| Nivel IV (plenamente competente) | $110.000 |
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Empleadores
| Empleador | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| Seagen Inc. | 7 | $98.000 |
| Intellectt, Inc. | 3 | $93.600 |
| FUJIFILM Sonosite, Inc. | 3 | $70.699 |
| Philips North America LLC | 2 | $86.549 |
| Heartstream US LLC | 2 | $98.508 |
| FUJIFILM SonoSite Manufacturing LLC | 2 | $72.553 |
| Bruker Nano, Inc. | 1 | $98.000 |
| 3B Medical, Inc. | 1 | $86.549 |
| L&T Technology Services Limited | 1 | $83.500 |
| ResMed Digital Health Inc. | 1 | $120.000 |
| Novozen Healthcare LLC. | 1 | $124.800 |
| Populus Group LLC | 1 | $108.160 |
Títulos de puesto
- Regulatory Affairs Specialist6
- Senior Quality and Regulatory Engineer3
- Regulatory Affairs Associate3
- Associate Manager, Regulatory Affairs2
- Senior Regulatory Affairs Specialist2
- Sr. Regulatory Affairs Specialist2
- Manager, Regulatory Affairs CMC1
- Quality Assurance Specialist1
- Case Management Specialist II1
- Senior Specialist, Case Management1
- IT CSV Analyst III1
- Lead Compliance Engineer1
- IT Quality & Compliance Analyst1
Patrocinadores H-1B en Bothell, WA →
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).