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Salaires H-1B pour Software Engineer Staff chez BILL Operations LLC
19 demandes de conditions de travail pour le poste Software Engineer Staff chez BILL Operations LLC. Salaire de base médian proposé $208 423 ; moitié centrale $198 864–$213 060.
Demandes (LCA)19
Salaire médian proposé$208 423
Moitié centrale des salaires$198 864–$213 060
Percentile 10 à 90$181 964–$224 518
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 1 | $205 000 |
| Ex.2024 | 4 | $204 915 |
| Ex.2025 | 6 | $205 148 |
| Ex.2026 | 6 | $216 237 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $156 843 Niveau IV | Richmond, TX | 8 mai 2026 | 18 oct. 2026 | Certifié |
| $208 423 | San Jose, CA | 30 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $228 380 | San Jose, CA | 18 mars 2026 | 1 avr. 2026 | Certifié |
| $210 530 | San Jose, CA | 17 mars 2026 | 15 sept. 2026 | Certifié |
| $221 944 Niveau IV | Mountain House, CA | 23 févr. 2026 | 21 avr. 2026 | Certifié |
| $228 380 | San Jose, CA | 5 févr. 2026 | 25 juil. 2026 | Certifié |
| $216 263 | San Jose, CA | 31 juil. 2025 | 28 janv. 2026 | Certifié |
| $176 842 Niveau IV | Katy, TX | 9 juil. 2025 | 4 déc. 2025 | Certifié |
| $198 864 | San Jose, CA | 17 mars 2025 | 3 août 2025 | Certifié |
| $185 378 Niveau IV | Richmond, TX | 30 janv. 2025 | 23 juil. 2025 | Certifié |
| $212 954 Niveau IV | Lynnwood, WA | 13 déc. 2024 | 7 juin 2025 | Certifié |
| $212 954 Niveau IV | Lynnwoood, WA | 13 déc. 2024 | 7 juin 2025 | Retiré |
| $211 432 | San Jose, CA | 31 oct. 2024 | 25 avr. 2025 | Certifié |
| $207 480 Niveau III | San Jose, CA | 20 sept. 2024 | 15 mars 2025 | Certifié |
| $202 350 | San Jose, CA | 20 juin 2024 | 1 nov. 2024 | Certifié |
| $213 060 | San Jose, CA | 12 janv. 2024 | 10 juil. 2024 | Certifié |
| $188 320 Niveau III | Natick, MA | 5 déc. 2023 | 15 mars 2024 | Certifié |
| $205 000 | San Jose, CA | 1 août 2023 | 7 déc. 2023 | Certifié |
| $205 000 | San Jose, CA | 28 juil. 2023 | 7 déc. 2023 | Retiré |
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Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).