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Salaires H-1B pour Lead Software Engineer chez Caterpillar Inc.
40 demandes de conditions de travail pour le poste Lead Software Engineer chez Caterpillar Inc.. Salaire de base médian proposé $148 949 ; moitié centrale $137 228–$153 317.
Demandes (LCA)40
Salaire médian proposé$148 949
Moitié centrale des salaires$137 228–$153 317
Percentile 10 à 90$127 878–$153 795
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 7 | $145 000 |
| Ex.2024 | 8 | $142 012 |
| Ex.2025 | 13 | $148 949 |
| Ex.2026 | 11 | $153 317 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $156 998–$165 686 Niveau IV | East Peoria, IL | 12 juin 2026 | 16 juin 2026 | Certifié |
| $153 317–$206 812 Niveau IV | Chicago, IL | 5 juin 2026 | 30 sept. 2026 | Certifié |
| $153 317–$178 316 Niveau IV | Chicago, IL | 2 juin 2026 | 5 nov. 2026 | Certifié |
| $153 317–$179 813 Niveau IV | Chicago, IL | 28 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $153 317–$174 482 Niveau IV | Chicago, IL | 28 mai 2026 | 25 nov. 2026 | Certifié |
| $153 317–$173 070 Niveau IV | Chicago, IL | 28 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $153 317–$169 796 Niveau IV | Chicago, IL | 8 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $127 587–$161 247 Niveau IV | Peoria, IL | 27 janv. 2026 | 5 avr. 2026 | Certifié |
| $153 317–$180 400 Niveau IV | Chicago, IL | 9 janv. 2026 | 14 janv. 2026 | Certifié |
| $153 317–$174 694 Niveau IV | Chicago, IL | 8 janv. 2026 | 20 janv. 2026 | Certifié |
| $125 288–$156 071 | Irving, TX | 9 déc. 2025 | 12 févr. 2026 | Certifié |
| $150 758–$160 713 Niveau III | Manassas, VA | 26 août 2025 | 1 sept. 2025 | Certifié |
| $153 317–$171 896 Niveau IV | Chicago, IL | 22 août 2025 | 15 sept. 2025 | Certifié |
| $153 317–$180 000 Niveau IV | Chicago, IL | 24 juil. 2025 | 1 sept. 2025 | Certifié |
| $148 949–$182 801 Niveau IV | Chicago, IL | 27 juin 2025 | 13 oct. 2025 | Certifié |
| $149 781–$167 439 Niveau IV | Irving, TX | 25 juin 2025 | 1 déc. 2025 | Certifié |
| $155 709–$191 178 Niveau IV | Chicago, IL | 2 mai 2025 | 2 mai 2025 | Certifié |
| $149 781–$153 827 Niveau IV | Irving, TX | 30 avr. 2025 | 30 août 2025 | Certifié |
| $132 101–$139 392 Niveau IV | Peoria, IL | 24 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $148 949–$177 434 Niveau IV | Chicago, IL | 17 avr. 2025 | 18 avr. 2025 | Certifié |
| $148 949–$168 985 Niveau IV | Chicago, IL | 2 janv. 2025 | 4 juil. 2025 | Certifié |
| $134 805–$142 220 Niveau IV | Peoria, IL | 4 déc. 2024 | 29 avr. 2025 | Certifié |
| $148 949–$178 398 Niveau IV | Chicago, IL | 17 oct. 2024 | 18 avr. 2025 | Certifié |
| $134 805–$159 142 Niveau IV | Peoria, IL | 11 oct. 2024 | 14 oct. 2024 | Certifié |
| $132 101–$142 609 Niveau IV | Peoria, IL | 22 août 2024 | 31 oct. 2024 | Certifié |
| $148 949–$165 000 Niveau IV | Chicago, IL | 24 juil. 2024 | 5 août 2024 | Certifié |
| $127 878–$146 628 Niveau III | Northlake, TX | 18 juil. 2024 | 1 janv. 2025 | Certifié |
| $179 982–$180 000 Niveau IV | Marlboro, NJ | 17 juil. 2024 | 19 juil. 2024 | Certifié |
| $127 878–$143 763 Niveau III | Irving, TX | 1 juil. 2024 | 6 sept. 2024 | Certifié |
| $144 560–$154 503 Niveau IV | Chicago, IL | 24 mai 2024 | 1 nov. 2024 | Certifié |
| $126 318–$154 246 temps partiel · Niveau IV | Peoria, IL | 8 janv. 2024 | 15 janv. 2024 | Certifié |
| $139 464–$150 000 Niveau IV | Irving, TX | 26 oct. 2023 | 6 nov. 2023 | Certifié |
| $144 560–$152 582 Niveau IV | Chicago, IL | 25 oct. 2023 | 30 oct. 2023 | Certifié |
| $144 560 Niveau IV | Chicago, IL | 20 sept. 2023 | 14 déc. 2023 | Certifié |
| $122 450–$149 916 Niveau III | Roswell, GA | 25 juil. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| $145 000–$145 166 Niveau III | Peoria, IL | 10 mars 2023 | 6 avr. 2023 | Certifié |
| $150 000 Niveau III | Chicago, IL | 18 janv. 2023 | 27 juin 2023 | Certifié |
| $134 992–$145 000 Niveau IV | Irving, TX | 11 janv. 2023 | 13 févr. 2023 | Certifié |
| $151 000 Niveau III | Charlotte, NC | 30 sept. 2022 | 1 oct. 2022 | Certifié |
| $165 679 Niveau III | Cedar Park, TX | 30 sept. 2022 | 1 oct. 2022 | Certifié |
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Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).