Données salariales H1B

Accueil › Employeurs › Experis US, LLC › Sr. Dev Ops Engineer

Salaires H-1B pour Sr. Dev Ops Engineer chez Experis US, LLC

8 demandes de conditions de travail pour le poste Sr. Dev Ops Engineer chez Experis US, LLC. Salaire de base médian proposé $101 192 ; moitié centrale $101 192–$126 526.

Demandes (LCA)8
Salaire médian proposé$101 192
Moitié centrale des salaires$101 192–$126 526
Percentile 10 à 90$96 002–$137 218

Par année fiscale

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20245$101 192
Ex.20261$134 971

Demandes

Salaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
$134 971–$176 571
Niveau III
Aubrey, TX3 déc. 20252 janv. 2026Certifié
$134 971–$176 571
Niveau III
Aubrey, TX3 déc. 20255 janv. 2026Retiré
$134 971–$176 571
Niveau III
Aubrey, TX2 déc. 20255 janv. 2026Retiré
$90 813–$194 813
Niveau II
Blue Ash, OH24 juin 20248 juil. 2024Certifié
$101 192–$205 192
Niveau II
Addison, TX1 avr. 202422 avr. 2024Certifié
$101 192–$205 192
Niveau II
Addison, TX26 mars 202422 avr. 2024Certifié
$101 192–$205 192
Niveau II
McKinney, TX21 mars 202422 avr. 2024Certifié
$139 464–$181 064
Niveau IV
Plano, TX4 mars 202411 mars 2024Certifié

Autres postes chez Experis US, LLC

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).