Données salariales H1B

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Salaires H-1B pour Software Development Engineer II chez Remitly, Inc.

8 demandes de conditions de travail pour le poste Software Development Engineer II chez Remitly, Inc.. Salaire de base médian proposé $160 000 ; moitié centrale $157 500–$165 870.

Demandes (LCA)8
Salaire médian proposé$160 000
Moitié centrale des salaires$157 500–$165 870
Percentile 10 à 90$147 024–$169 739

Par année fiscale

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20234$160 000
Ex.20242$170 579
Ex.20252$150 040

Demandes

Salaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
$160 000
Niveau II
Seattle, WA17 juin 202525 juin 2025Certifié
$140 080
Niveau II
Seattle, WA18 avr. 20251 oct. 2025Certifié
$168 480
Niveau III
Seattle, WA1 mai 202429 sept. 2024Certifié
$172 678
Niveau III
Seattle, WA4 avr. 20241 oct. 2024Certifié
$160 000
Niveau III
Seattle, WA21 déc. 202229 déc. 2022Certifié
$150 000
Niveau III
Seattle, WA5 déc. 202212 déc. 2022Certifié
$165 000
Niveau III
Seattle, WA7 nov. 202210 nov. 2022Certifié
$160 000
Niveau III
Seattle, WA28 sept. 20223 oct. 2022Certifié

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Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).