Données salariales H1B

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Salaires H-1B pour Technical Analyst chez Tavant Technologies, Inc.

23 demandes de conditions de travail pour le poste Technical Analyst chez Tavant Technologies, Inc.. Salaire de base médian proposé $103 500 ; moitié centrale $100 000–$115 918.

Demandes (LCA)23
Salaire médian proposé$103 500
Moitié centrale des salaires$100 000–$115 918
Percentile 10 à 90$100 000–$119 200

Par année fiscale

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20238$100 000
Ex.202411$103 500
Ex.20251$100 000
Ex.20263$115 918

Demandes

Salaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
$131 997
Niveau II
Somerset, NJ1 mai 202624 sept. 2026Certifié
$115 918New York, NY2 déc. 20258 déc. 2025Certifié
$115 198New York, NY14 nov. 202517 nov. 2025Certifié, puis retiré
$100 000
Niveau II
Columbia, TN11 déc. 20246 mai 2025Certifié
$105 997
Niveau II
Plano, TX23 juil. 20241 oct. 2024Certifié
$103 000
Niveau II
Plano, TX10 juin 20241 oct. 2024Certifié
$115 918
Niveau II
New York, NY10 juin 20241 oct. 2024Certifié
$103 000
Niveau II
Plano, TX7 juin 20241 oct. 2024Certifié
$115 918
Niveau II
New York, NY7 juin 20241 oct. 2024Certifié
$103 000
Niveau II
Plano, TX7 juin 20241 oct. 2024Certifié
$103 000
Niveau II
Plano, TX6 juin 20241 oct. 2024Certifié
$120 000
Niveau II
Jersey City, NJ4 juin 202411 juin 2024Certifié
$116 000
Niveau II
New York, NY18 oct. 202324 oct. 2023Certifié
$100 000
Niveau II
Arden Hills, MN17 oct. 202323 oct. 2023Certifié
$103 500
Niveau II
Raleigh, NC16 oct. 202320 oct. 2023Certifié
$100 000
Niveau II
Plano, TX13 juin 20231 oct. 2023Certifié
$110 000
Niveau II
New York, NY19 mai 20231 oct. 2023Certifié
$100 000
Niveau II
Plano, TX12 mai 20231 oct. 2023Certifié
$100 000
Niveau II
Dallas, TX11 mai 20231 oct. 2023Certifié
$99 000
Niveau II
Coppell, TX4 mai 20231 oct. 2023Certifié
$120 000
Niveau II
Costa Mesa, CA11 avr. 20231 oct. 2023Certifié
$112 000
Niveau II
Jersey City, NJ3 avr. 202324 sept. 2023Certifié
$98 904
Niveau II
Plano, TX18 janv. 202324 janv. 2023Certifié

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Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).