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Salaires H-1B pour Data Engineer chez Tek Leaders Inc
28 demandes de conditions de travail pour le poste Data Engineer chez Tek Leaders Inc. Salaire de base médian proposé $85 000 ; moitié centrale $77 500–$97 000.
Demandes (LCA)28
Salaire médian proposé$85 000
Moitié centrale des salaires$77 500–$97 000
Percentile 10 à 90$70 000–$113 000
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 7 | $75 000 |
| Ex.2024 | 5 | $80 000 |
| Ex.2025 | 6 | $81 500 |
| Ex.2026 | 9 | $101 000 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $97 000 Niveau II | Plano, TX | 2 avr. 2026 | 9 avr. 2026 | Certifié |
| $101 000 Niveau II | Plano, TX | 1 avr. 2026 | 8 avr. 2026 | Certifié |
| $137 000 Niveau III | Northbrook, IL | 1 avr. 2026 | 28 sept. 2026 | Certifié |
| $115 000 Niveau II | Plano, TX | 26 mars 2026 | 6 avr. 2026 | Certifié |
| $78 000 Niveau II | Westlake, TX | 18 févr. 2026 | 25 févr. 2026 | Certifié |
| $113 000 Niveau II | Westlake, TX | 18 févr. 2026 | 24 févr. 2026 | Certifié |
| $114 400 temps partiel · Niveau II | Plano, TX | 14 févr. 2026 | 20 févr. 2026 | Certifié |
| $78 000 Niveau II | Westlake, TX | 27 déc. 2025 | 3 janv. 2026 | Certifié |
| $113 000 Niveau II | Westlake, TX | 19 déc. 2025 | 26 déc. 2025 | Certifié |
| $77 000 Niveau II | Austin, TX | 4 nov. 2025 | 3 avr. 2026 | Certifié |
| $78 000 Niveau II | McKinney, TX | 1 août 2025 | 31 janv. 2026 | Certifié |
| $93 000 Niveau II | Leander, TX | 14 juin 2025 | 30 sept. 2025 | Certifié |
| $68 000 Niveau I | Frisco, TX | 19 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $76 000 Niveau I | Fairfax, VA | 23 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $94 370 Niveau II | Fairfax, VA | 10 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $85 000 Niveau II | Morrow, OH | 30 janv. 2025 | 5 févr. 2025 | Certifié |
| $102 000 Niveau II | Katy, TX | 24 avr. 2024 | 2 mai 2024 | Certifié |
| $80 000 Niveau II | Irving, TX | 15 avr. 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| $85 000 Niveau II | Fairborn, OH | 9 avr. 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| $80 000 Niveau II | Coppell, TX | 9 nov. 2023 | 29 nov. 2023 | Certifié |
| $80 000 Niveau II | McKinney, TX | 26 oct. 2023 | 2 nov. 2023 | Certifié |
| $91 000 Niveau II | Bentonville, AR | 18 sept. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| $75 000 Niveau II | Houston, TX | 12 avr. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| $70 000 Niveau II | Austin, TX | 28 mars 2023 | 4 avr. 2023 | Certifié |
| $70 000 Niveau II | Frisco, TX | 14 janv. 2023 | 1 févr. 2023 | Certifié |
| $70 000 Niveau II | Celina, TX | 17 nov. 2022 | 24 nov. 2022 | Certifié |
| $87 000 Niveau II | Cumming, GA | 14 nov. 2022 | 21 nov. 2022 | Certifié |
| $97 000 Niveau II | Coppell, TX | 8 nov. 2022 | 16 nov. 2022 | Certifié |
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Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).