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Computer Systems Engineers/Architects à Wilson, NC : salaires H-1B
25 demandes de conditions de travail pour cette profession avec un lieu de travail à Wilson, NC. Salaire de base médian proposé $66 258 ; moitié centrale $65 518–$116 354.
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | Salaire médian |
|---|---|
| Niveau II (qualifié) | $65 790 |
| Niveau III (expérimenté) | $97 282 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | $144 097 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Tata Consultancy Services Limited | 16 | $65 790 |
| Truist Bank | 6 | $142 620 |
| Synapse Tech Services Inc. | 1 | — |
| Cognizant Technology Solutions US Corp | 1 | $81 037 |
| Mind Tech, Inc | 1 | $65 790 |
Intitulés de poste
- Technical Lead16
- Senior Cybersecurity Engineer2
- Cybersecurity Engineer1
- EDI Technical Lead1
- Manager JC50 - Computer Systems Engineers/Architects1
- Sr. Principal Infrastructure Engineer/Advisor1
- Senior Principal Infrastructure Engineer1
- System Engineer1
- Cybersecurity Senior Engineer1
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).