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Software Quality Assurance Analysts and Testers à Oaks, PA : salaires H-1B
65 demandes de conditions de travail pour cette profession avec un lieu de travail à Oaks, PA. Salaire de base médian proposé $87 500 ; moitié centrale $86 923–$105 602.
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | Salaire médian |
|---|---|
| Niveau I (débutant) | $69 098 |
| Niveau II (qualifié) | $87 360 |
| Niveau III (expérimenté) | $105 602 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | $134 800 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Coforge Limited | 19 | $87 360 |
| NTT DATA Americas, Inc. | 15 | $104 649 |
| SEI Investments Company | 6 | $134 900 |
| NTT DATA Services, LLC | 5 | $105 602 |
| Capgemini America Inc | 3 | $99 194 |
| Cognizant Technology Solutions US Corp | 2 | $80 475 |
| Tata Consultancy Services Limited | 2 | $85 530 |
| Ashatek LLC | 2 | $87 360 |
| Federal Soft Systems Inc. | 2 | $69 098 |
| Compunnel Software Group, Inc | 2 | $88 700 |
| Coforge DPA NA Inc. | 1 | $108 555 |
| Eateam Inc | 1 | $86 923 |
| Adroit Associates Inc | 1 | $87 500 |
| Saiana Technologies Inc. | 1 | $125 528 |
| Sagarsoft, Inc | 1 | $93 600 |
| V-Soft Consulting Group, INC | 1 | $88 000 |
| International Solution Sources Inc | 1 | $87 360 |
Intitulés de poste
- QA Analyst17
- Software Development Specialist6
- Testing Engineering Senior Specialist4
- Quality Assurance Lead3
- Software Development Senior Analyst3
- Quality & Performance Specialist2
- SA JC60 - Software Quality Assurance Analysts and Testers2
- Test Consultant 22
- Analyst - Testing2
- Senior QA Engineer2
- QA Automation Lead2
- QA Automation Engineer2
- Application Support Specialist1
- Test Consultant 31
- Lead Quality Assurance Engineer1
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).