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Salaires H-1B pour Staff Program Manager
58 demandes de conditions de travail utilisent l'intitulé de poste Staff Program Manager. Salaire de base médian proposé $169 646 ; moitié centrale $161 219–$181 000.
Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Qualcomm Technologies, Inc. | 27 | $171 200 |
| Tesla, Inc. | 6 | $160 000 |
| Dish Wireless LLC | 3 | $111 134 |
| Ancestry.com Operations Inc. | 2 | $195 855 |
| Woven by Toyota, U.S., Inc. | 2 | $225 000 |
| Pacific Biosciences of California, Inc. | 2 | $166 305 |
| Intuit Inc. | 2 | $177 323 |
| ServiceNow, Inc. | 1 | $172 536 |
| Bot Auto CA Inc. | 1 | $175 000 |
| Thermo Fisher Scientific Inc. | 1 | $146 016 |
| Lucid USA, Inc. | 1 | $145 000 |
| RozieAI Inc | 1 | $130 000 |
| Dexcom, Inc. | 1 | $141 024 |
| Dish Wireless, L.L.C. | 1 | $127 941 |
| Rivian, LLC | 1 | $181 000 |
| Inseego Wireless, Inc. | 1 | $148 928 |
| Qualcomm Atheros, Inc. | 1 | $200 428 |
| Okta, Inc. | 1 | $223 142 |
| Onto Innovation, Inc. | 1 | $162 000 |
| Archer Aviation Inc. | 1 | $209 000 |
| Rivian Automotive, LLC | 1 | $175 000 |
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | Salaire médian |
|---|---|
| Niveau II (qualifié) | $149 866 |
| Niveau III (expérimenté) | $175 386 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | $169 420 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 13 | $165 000 |
| Ex.2024 | 19 | $165 000 |
| Ex.2025 | 13 | $171 200 |
| Ex.2026 | 12 | $191 000 |
Villes
- San Diego, CA20
- Fremont, CA7
- Santa Clara, CA5
- Littleton, CO4
- San Francisco, CA3
- Chandler, AZ3
- Austin, TX2
- Palo Alto, CA2
- San Jose, CA2
- Mountain View, CA2
- Plainville, MA1
- Newark, CA1
- North Salt Lake, UT1
- Irvine, CA1
- Hillsboro, OR1
- Menlo Park, CA1
- Milpitas, CA1
- Plymouth, MI1
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).