Beranda › Profesi › Mechanical Engineers › St. Louis, MO
Mechanical Engineers di St. Louis, MO: Gaji H-1B
39 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk pekerjaan ini dengan lokasi kerja di St. Louis, MO. Gaji pokok median yang ditawarkan $83.574; setengah tengah $80.184–$95.000.
Berdasarkan Tingkat Upah
| Level Upah | Median Gaji |
|---|---|
| Level I (pemula) | $67.101 |
| Level II (berkualifikasi) | $80.454 |
| Level III (berpengalaman) | $94.660 |
| Level IV (kompeten penuh) | $144.562 |
Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.
Pemberi Kerja
| Pemberi Kerja | LCA | Median Gaji |
|---|---|---|
| L&T Technology Services Limited | 15 | $83.000 |
| Nidec Motor Corporation | 5 | $80.184 |
| Experis US, LLC | 2 | $94.411 |
| PayneCrest Electric Inc. | 2 | $67.725 |
| iSEE Store Innovations, LLC | 2 | $77.000 |
| Gillespie & Powers , Inc. | 2 | $95.680 |
| Sovereign Technologies, LLC | 1 | $83.574 |
| Arctic Food Services, Inc. | 1 | $80.184 |
| The McClure Corporation | 1 | $117.822 |
| Curtis-Toledo, Inc. | 1 | $66.477 |
| General Motors | 1 | $139.698 |
| Nestle Purina PetCare Global Resources, Inc. | 1 | $149.426 |
| Keysight Technologies, Inc. | 1 | $79.518 |
| Messey Engineering LLC | 1 | $79.518 |
| Clark, Richardson & Biskup Consulting Engineers, Inc. | 1 | $93.000 |
| Roeslein & Associates, Inc. | 1 | $104.000 |
| Horner & Shifrin, Inc. | 1 | $93.371 |
Jabatan
- Mechanical Engineer22
- CAD / BIM Administrator2
- Mechanical Design Engineer2
- Project Manager1
- Project Engineer - Mechanical1
- Component Engineer1
- Project Mechanical Engineer1
- Plant Engineer1
- Design and Product Engineer1
- Application Engineer I1
- Senior Product Manager1
- Principal Engineer, R&D1
- Application Engineer, Intermediate1
- Mechanical Engineer II1
- Instrumentation & Controls Engineer III1
Sponsor H-1B di St. Louis, MO →
Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).