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Computer and Information Systems Managers a Canton, MI: stipendi H-1B
21 domande di condizione lavorativa per questa professione con sede di lavoro a Canton, MI. Stipendio base mediano offerto: $195.670; metà centrale $165.000–$210.000.
Per livello salariale
| Livello salariale | Stipendio mediano |
|---|---|
| Livello I (iniziale) | $107.016 |
| Livello II (qualificato) | $136.240 |
| Livello III (esperto) | $165.000 |
| Livello IV (pienamente competente) | $210.000 |
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Datori di lavoro
| Datore di lavoro | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Smart Energy Systems, Inc. | 4 | $210.000 |
| IMX Health, LLC | 2 | $165.000 |
| Brightcove Inc | 1 | $205.000 |
| Ernst & Young U.S. LLP | 1 | $208.500 |
| Amazon.com Services LLC | 1 | $201.200 |
| DeepFraud Technologies Inc. | 1 | $150.000 |
| Red Clay Consulting | 1 | $245.000 |
| Ally Bank | 1 | $130.707 |
| Electrify America LLC | 1 | $170.000 |
| Reliance Communications, LLC. | 1 | $107.016 |
| Epitec, Inc. | 1 | $136.240 |
| Clictechnologies Corp. | 1 | $175.000 |
| Program Planning Professionals Inc | 1 | $165.000 |
| Meta Platforms, Inc | 1 | $259.467 |
| IMX Data, LLC | 1 | $165.000 |
| Wolken Software Inc | 1 | $191.339 |
| RCC Global LLC | 1 | $254.500 |
Titoli di lavoro
- Associate Vice President, Product Engineering4
- Director, Technical Program Manager3
- Director, Advisory Services2
- Manager, Engineering1
- Computer and Information Systems Managers- KBGFJG03089-281
- Technical Program Manager III1
- Manager, Data Engineering1
- Manager, Data Engineer1
- Manager, Software Development - Applications1
- Director Technical Account Manager1
- IT Delivery Manager1
- Director of Product Management1
- IT Delivery Lead/Program Manager1
- Software Engineering Manager1
- Vice President “ Head AI1
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).