Dati salariali H1B

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Computer and Information Systems Managers a Grand Rapids, MI: stipendi H-1B

24 domande di condizione lavorativa per questa professione con sede di lavoro a Grand Rapids, MI. Stipendio base mediano offerto: $138.290; metà centrale $117.333–$160.058.

Richieste (LCA)24
Stipendio mediano offerto$138.290
Metà centrale degli stipendi$117.333–$160.058
Percentile dal 10° al 90°$97.739–$186.511

Per livello salariale

Livello salarialeStipendio mediano
Livello I (iniziale)$90.709
Livello II (qualificato)$125.000
Livello III (esperto)$150.396
Livello IV (pienamente competente)$148.362

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Datori di lavoro

Datore di lavoroLCAStipendio mediano
Meijer Great Lakes Limited Partnership11$146.326
Ernst & Young U.S. LLP3$189.301
Corewell Health (formerly Spectrum Health System)2$116.480
Deloitte Consulting LLP2$90.709
Corewell Health2$97.739
Corewell Health (formerly, BHSH System d/b/a Spectrum Health System)1$108.202
Aventure Systems LLC1$120.000
Pricewaterhousecoopers Advisory Services LLC1$174.000
Americold Logistics LLC1$143.250

Titoli di lavoro

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Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).