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Human Resources Specialists a Redmond, WA: stipendi H-1B
38 domande di condizione lavorativa per questa professione con sede di lavoro a Redmond, WA. Stipendio base mediano offerto: $127.200; metà centrale $74.750–$133.700.
Per livello salariale
| Livello salariale | Stipendio mediano |
|---|---|
| Livello I (iniziale) | $62.400 |
| Livello II (qualificato) | $127.550 |
| Livello III (esperto) | $156.337 |
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Datori di lavoro
| Datore di lavoro | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Microsoft Corporation | 19 | $133.700 |
| People Tech Group, Inc | 8 | $68.110 |
| HCL America Inc | 3 | $88.564 |
| XES International Education Inc | 2 | $77.790 |
| Ascendion, Inc. (Formerly known as Collabera, Inc.) | 2 | $107.100 |
| K-Tek Resourcing LLC | 1 | $130.000 |
| Sliq Information Technologies, Inc. | 1 | $74.000 |
| WaferWire LLC | 1 | $62.400 |
| Quadrant Technologies LLC | 1 | $80.579 |
Titoli di lavoro
- HR Generalist14
- HR Legal Compliance Specialist4
- Talent Acquisition3
- HR Specialist3
- Human Resources Coordinator2
- HR Business Partnership2
- Technical Talent Specialist2
- Talent Management2
- Human Resources Specialists - II1
- Human Resources Specialists1
- Geo HR Partner1
- Talent Segment Training Lead1
- IT Consultant (HR Legal Compliance Specialist)1
- Human Resources Specialist1
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).