ទិន្នន័យប្រាក់ខែ H1B

ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Ernst & Young U.S. LLP › Database Administrators - KBGFJG181494-9

Database Administrators - KBGFJG181494-9 នៅ Ernst & Young U.S. LLP: ប្រាក់ខែ H-1B

17 ពាក្យសុំលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់តួនាទី Database Administrators - KBGFJG181494-9 នៅ Ernst & Young U.S. LLP។ ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានមធ្យមភាគ $153.500; កន្លះកណ្តាល $153.500–$153.500។

ពាក្យសុំ (LCA)17
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$153.500
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$153.500–$153.500
ភាគរយទី 10–90$153.500–$153.500

តាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 202517$153.500

ពាក្យសុំ

ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានទីតាំងបានដាក់ស្នើកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើមស្ថានភាព
$153.500
កម្រិត II		Leetsdale, PA16 មេសា 202522 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.500
កម្រិត II		Lubbock, TX16 មេសា 202522 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.500
កម្រិត II		Morton Grove, IL16 មេសា 202522 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.500
កម្រិត II		Auburn, NY16 មេសា 202522 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.500
កម្រិត II		Denver, CO16 មេសា 202522 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.500
កម្រិត II		Raleigh, NC16 មេសា 202522 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.500
កម្រិត II		Philadelphia, PA16 មេសា 202522 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.500
កម្រិត II		Washington, DC16 មេសា 202522 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.500
កម្រិត II		Charlotte, NC16 មេសា 202522 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.500
កម្រិត II		Orlando, FL16 មេសា 202522 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.500
កម្រិត II		Pittsburgh, PA16 មេសា 202522 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.500
កម្រិត II		Chicago, IL16 មេសា 202522 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.500
កម្រិត II		Iselin, NJ16 មេសា 202522 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.500
កម្រិត II		South Plainfield, NJ16 មេសា 202522 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.500
កម្រិត II		Hoboken, NJ16 មេសា 202522 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.500
កម្រិត II		Tampa, FL16 មេសា 202522 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.500
កម្រិត II		New York, NY16 មេសា 202522 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់

ការងារផ្សេងទៀតនៅ Ernst & Young U.S. LLP

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។