ទំព័រដើម › វិជ្ជាជីវៈ › Industrial Engineers › Hillsboro, OR
Industrial Engineers នៅ Hillsboro, OR: ប្រាក់ខែ H-1B
182 ពាក្យសុំលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈនេះដែលមានទីតាំងការងារនៅ Hillsboro, OR។ ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានមធ្យមភាគ $103.355; កន្លះកណ្តាល $89.149–$111.093។
តាមកម្រិតប្រាក់ខែ
| កម្រិតប្រាក់ខែ | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|
| កម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) | $77.189 |
| កម្រិត II (មានសមត្ថភាព) | $92.581 |
| កម្រិត III (មានបទពិសោធន៍) | $105.144 |
| កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ) | $123.365 |
ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។
អ្នកជួល
| ម្ចាស់ការ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| Intel Corporation | 132 | $103.355 |
| Genentech, Inc. | 13 | $119.662 |
| Asm America Inc. | 9 | $103.355 |
| Jireh Semiconductor, Inc. | 5 | $89.149 |
| Applied Materials, Inc | 3 | $139.740 |
| Intel Federal LLC | 2 | $111.508 |
| Asml US, LP | 2 | $105.367 |
| United Pharma Technologies, Inc. | 2 | $118.695 |
| Qorvo US, INC. | 2 | $112.267 |
| Tokyo Electron America, Inc. | 2 | $111.487 |
| Novozen Healthcare LLC. | 2 | $114.400 |
| Grohmann USA, Inc. | 1 | $97.200 |
| Radisys Corporation | 1 | $95.000 |
| Ultra Clean Technology Systems & Services Inc | 1 | $123.365 |
| Bcvs | 1 | $77.189 |
| Mattson Technology, Inc. | 1 | $123.365 |
| JSR Micro Incorporated | 1 | $114.500 |
| LS Solutions, Inc. | 1 | $85.000 |
| E-Cqr Inc. | 1 | $111.093 |
តួនាទីការងារ
- Quality Reliability Engineer41
- Industrial Engineer30
- Failure Analysis Engineer17
- Facilities Engineer17
- Supply Chain Engineer11
- Manufacturing Engineer10
- Construction Project Engineer6
- Process Engineer4
- Validation Engineer3
- Snr Field Process Engineer I3
- Technical Product Support (TPS) Engineer3
- Process Engineer, Cell Therapy2
- Quality Assurance Specialist III2
- Quality Engineer2
- Human Factors Engineer1
អ្នកឧបត្ថម្ភ H-1B នៅ Hillsboro, OR →
ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។