H-1B ਵੇਤਨ ਡਾਟਾ

ਹੋਮ › ਨੌਕਰੀ ਦੇਣ ਵਾਲੇ › CitiusTech Inc. › Healthcare Business Analyst

CitiusTech Inc. ਵਿੱਚ Healthcare Business Analyst: H-1B ਵੇਤਨ

CitiusTech Inc. ਵਿੱਚ Healthcare Business Analyst ਜੌਬ ਟਾਈਟਲ ਲਈ 18 ਲੇਬਰ ਕੰਡੀਸ਼ਨ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ। ਮੱਧਮਾਨ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਬੇਸ ਵੇਤਨ $94,600; ਵਿਚਕਾਰਲਾ ਅੱਧ $90,000–$98,000।

ਅਰਜ਼ੀਆਂ (LCAs)18
ਮੱਧਮ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਵੇਤਨ$94,600
ਵੇਤਨ ਦਾ ਮੱਧ ਭਾਗ$90,000–$98,000
10ਵਾਂ–90ਵਾਂ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ$87,600–$1,01,600

ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਅਨੁਸਾਰ

ਮਾਲੀ ਸਾਲLCAsਮੱਧਮਾਨ ਵੇਤਨ
FY20236$94,600
FY20245$90,000
FY20256$95,550

ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ

ਬੇਸ ਵੇਤਨਸਥਾਨਜਮ੍ਹਾਂ ਕੀਤਾਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਤਾਰੀਖ਼ਸਥਿਤੀ
$97,100
ਪੱਧਰ II
Eden Prairie, MN25 ਅਗ 20252 ਸਤੰ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$98,000Princeton, NJ30 ਮਈ 20259 ਜੂਨ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$98,000Princeton, NJ28 ਮਈ 20255 ਜੂਨ 2025ਵਾਪਸ ਲਿਆ ਗਿਆ
$1,06,800
ਪੱਧਰ II
Tampa, FL24 ਅਪ੍ਰੈ 20256 ਮਈ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$90,854
ਪੱਧਰ II
Philadelphia, PA28 ਮਾਰਚ 20254 ਅਪ੍ਰੈ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$94,000
ਪੱਧਰ II
Pittsburgh, PA28 ਫ਼ਰ 202524 ਮਾਰਚ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ, ਫਿਰ ਵਾਪਸ ਲਿਆ ਗਿਆ
$90,000
ਪੱਧਰ II
Pittsburgh, PA1 ਨਵੰ 202414 ਨਵੰ 2024ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$78,000
ਪੱਧਰ II
Brentwood, TN9 ਸਤੰ 20241 ਨਵੰ 2024ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$88,000
ਪੱਧਰ II
Rochester, MN30 ਮਈ 20241 ਅਕਤੂ 2024ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$90,000
ਪੱਧਰ II
Jacksonville, FL15 ਦਸੰ 202326 ਦਸੰ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,02,500
ਪੱਧਰ II
Charlotte, NC24 ਅਕਤੂ 20231 ਨਵੰ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$94,600
ਪੱਧਰ II
Columbus, OH20 ਸਤੰ 202327 ਸਤੰ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,01,000
ਪੱਧਰ II
Princeton, NJ15 ਸਤੰ 20231 ਅਕਤੂ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ, ਫਿਰ ਵਾਪਸ ਲਿਆ ਗਿਆ
$94,600
ਪੱਧਰ II
Columbus, OH6 ਸਤੰ 202313 ਸਤੰ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ, ਫਿਰ ਵਾਪਸ ਲਿਆ ਗਿਆ
$1,00,000
ਪੱਧਰ II
Albuquerque, NM28 ਜੂਨ 202310 ਜੁਲਾ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$96,000
ਪੱਧਰ II
Troy, MI8 ਜੂਨ 202319 ਜੂਨ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$91,000
ਪੱਧਰ II
Princeton, NJ23 ਮਈ 20231 ਅਕਤੂ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$87,000
ਪੱਧਰ II
Utica, NY14 ਫ਼ਰ 202327 ਫ਼ਰ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ

ਸਾਰੇ ਨਿਯੋਗਤਾਵਾਂ ਵਿੱਚ Healthcare Business Analyst →

CitiusTech Inc. ਵਿੱਚ ਹੋਰ ਜੌਬ

ਤਨਖਾਹ ਹਰ ਅਰਜ਼ੀ 'ਤੇ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਗਈ ਵੇਤਨ ਦੀ ਹੇਠਲੀ ਸੀਮਾ ਹੈ, ਜਿਸਨੂੰ ਸਾਲਾਨਾ ਰਕਮ ਵਿੱਚ ਬਦਲਿਆ ਗਿਆ ਹੈ; ਅੰਕੜੇ ਸਿਰਫ਼ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਪੂਰੇ ਸਮੇਂ ਦੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ। LCA ਵੀਜ਼ਾ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ LCA ਕਈ ਪਦਾਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਸਰੋਤ: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 (ਸਭ ਤੋਂ ਨਵਾਂ ਫੈਸਲਾ 30 ਜੂਨ 2026)।