H-1B ਵੇਤਨ ਡਾਟਾ

ਹੋਮ › ਨੌਕਰੀ ਦੇਣ ਵਾਲੇ › Dish Wireless LLC › Engineer II - Wireless

Dish Wireless LLC ਵਿੱਚ Engineer II - Wireless: H-1B ਵੇਤਨ

Dish Wireless LLC ਵਿੱਚ Engineer II - Wireless ਜੌਬ ਟਾਈਟਲ ਲਈ 16 ਲੇਬਰ ਕੰਡੀਸ਼ਨ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ। ਮੱਧਮਾਨ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਬੇਸ ਵੇਤਨ $96,034; ਵਿਚਕਾਰਲਾ ਅੱਧ $92,966–$1,05,456।

ਅਰਜ਼ੀਆਂ (LCAs)16
ਮੱਧਮ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਵੇਤਨ$96,034
ਵੇਤਨ ਦਾ ਮੱਧ ਭਾਗ$92,966–$1,05,456
10ਵਾਂ–90ਵਾਂ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ$84,083–$1,12,012

ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਅਨੁਸਾਰ

ਮਾਲੀ ਸਾਲLCAsਮੱਧਮਾਨ ਵੇਤਨ
FY20232$95,680
FY20243$1,05,019
FY20254$98,426
FY20266$93,694

ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ

ਬੇਸ ਵੇਤਨਸਥਾਨਜਮ੍ਹਾਂ ਕੀਤਾਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਤਾਰੀਖ਼ਸਥਿਤੀ
$1,20,536–$1,54,450
ਪੱਧਰ II
Littleton, CO8 ਜੂਨ 202613 ਨਵੰ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$83,160–$1,54,450
ਪੱਧਰ II
Cheyenne, WY20 ਅਪ੍ਰੈ 20261 ਅਕਤੂ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$91,354–$1,54,450
ਪੱਧਰ II
Littleton, CO20 ਅਪ੍ਰੈ 20261 ਅਕਤੂ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$96,034–$1,54,450
ਪੱਧਰ II
Plano, TX16 ਅਪ੍ਰੈ 20261 ਅਕਤੂ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$96,034–$1,54,450
ਪੱਧਰ II
Plano, TX6 ਅਪ੍ਰੈ 20261 ਅਕਤੂ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$83,160–$1,54,450
ਪੱਧਰ II
Cheyenne, WY19 ਮਾਰਚ 202630 ਮਾਰਚ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$94,578–$1,34,400
ਪੱਧਰ I
Littleton, CO5 ਜੂਨ 202512 ਸਤੰ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,02,274–$1,54,450
ਪੱਧਰ II
Littleton, CO14 ਅਪ੍ਰੈ 20251 ਅਕਤੂ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$94,578–$1,34,400
ਪੱਧਰ I
Littleton, CO14 ਅਪ੍ਰੈ 202513 ਸਤੰ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$94,578–$1,34,400
ਪੱਧਰ I
Littleton, CO11 ਅਪ੍ਰੈ 202513 ਸਤੰ 2025ਵਾਪਸ ਲਿਆ ਗਿਆ
$1,14,691–$1,54,450
ਪੱਧਰ II
Littleton, CO3 ਫ਼ਰ 202513 ਜੂਨ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,07,994–$1,54,450
ਪੱਧਰ II
Littleton, CO23 ਅਗ 202415 ਫ਼ਰ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,05,019–$1,34,400
ਪੱਧਰ II
Littleton, CO10 ਜੂਨ 20241 ਅਕਤੂ 2024ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,05,019–$1,78,750
ਪੱਧਰ II
Littleton, CO29 ਅਪ੍ਰੈ 20241 ਅਕਤੂ 2024ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,05,893–$1,40,400
ਪੱਧਰ II
Littleton, CO21 ਸਤੰ 202316 ਅਕਤੂ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$85,467–$1,40,400
ਪੱਧਰ II
Plano, TX1 ਸਤੰ 20231 ਅਕਤੂ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ

Dish Wireless LLC ਵਿੱਚ ਹੋਰ ਜੌਬ

ਤਨਖਾਹ ਹਰ ਅਰਜ਼ੀ 'ਤੇ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਗਈ ਵੇਤਨ ਦੀ ਹੇਠਲੀ ਸੀਮਾ ਹੈ, ਜਿਸਨੂੰ ਸਾਲਾਨਾ ਰਕਮ ਵਿੱਚ ਬਦਲਿਆ ਗਿਆ ਹੈ; ਅੰਕੜੇ ਸਿਰਫ਼ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਪੂਰੇ ਸਮੇਂ ਦੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ। LCA ਵੀਜ਼ਾ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ LCA ਕਈ ਪਦਾਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਸਰੋਤ: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 (ਸਭ ਤੋਂ ਨਵਾਂ ਫੈਸਲਾ 30 ਜੂਨ 2026)।