Dane o wynagrodzeniach H1B

Strona główna › Pracodawcy › T-Mobile USA, Inc. › Product Owner

Product Owner w firmie T-Mobile USA, Inc.: wynagrodzenia H-1B

5 wniosków o warunki zatrudnienia dla stanowiska Product Owner w firmie T-Mobile USA, Inc.. Mediana podstawowego wynagrodzenia: $121 000; połowa środkowa: $106 278–$122 637.

Wnioski (LCA)5
Mediana oferowanego wynagrodzenia$121 000
Środkowa połowa wynagrodzeń$106 278–$122 637
Percentyl 10.–90.$93 713–$128 044

Według roku budżetowego

Rok fiskalnyLCAMediana wynagrodzenia
Rok 20232$103 168
Rok 20241$106 278
Rok 20251$131 648
Rok 20261$122 637

Wnioski

Wynagrodzenie zasadniczeLokalizacjaZłożonoData rozpoczęciaStatus
$122 637
Poziom IV
Frisco, TX8 sty 20263 lip 2026Certyfikowane
$131 648
Poziom III
Bellevue, WA17 sty 202518 mar 2025Certyfikowane
$106 278
Poziom III
Atlanta, GA17 lip 202429 lip 2024Certyfikowane
$121 000
Poziom IV
Frisco, TX28 cze 20233 lip 2023Certyfikowane
$85 337
Poziom I
Overland Park, KS6 kwi 20231 paź 2023Certyfikowane

Product Owner u wszystkich pracodawców →

Inne stanowiska w firmie T-Mobile USA, Inc.

Wynagrodzenia to dolna granica stawki oferowanej w każdym wniosku, przeliczona na roczną kwotę; statystyki obejmują wyłącznie certyfikowane wnioski dla pełnego etatu. LCA nie jest zatwierdzeniem wizy, a jeden wniosek LCA może dotyczyć kilku stanowisk. Źródło: U.S. Department of Labor, dane LCA OFLC, lata fiskalne 2023–2026 (ostatnia decyzja: 30 cze 2026).