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Electrical Engineers em Princeton, NJ: Salários H-1B
26 solicitações de condição de trabalho para esta ocupação com local de trabalho em Princeton, NJ. Salário base mediano oferecido $100.000; metade central $92.330–$110.000.
Por nível salarial
| Nível salarial | Salário mediano |
|---|---|
| Nível I (entrada) | $73.445 |
| Nível II (qualificado) | $102.000 |
| Nível III (experiente) | $104.988 |
| Nível IV (plenamente competente) | $145.600 |
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Empregadores
| Empregador | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Intellectt, Inc. | 5 | $104.853 |
| The Trustees of Princeton University | 5 | $80.572 |
| Loring Consulting Engineers, Inc. | 4 | $110.000 |
| Qorvo Texas, LLC | 2 | $96.165 |
| Rizlab Health Inc | 2 | $110.000 |
| Semiconductor Components Industries, LLC | 2 | $99.154 |
| SJH Engineering, PC | 1 | $69.805 |
| Qorvo US, INC. | 1 | $100.000 |
| Guru Consulting Services LLC | 1 | $73.445 |
| Carnegie Software Corporation | 1 | $73.445 |
| Siemens Corporation | 1 | $135.000 |
| Gramener Inc | 1 | $160.000 |
Cargos
- Electrical Engineer9
- Applications Engineer3
- Professional Specialist2
- Postdoctoral Research Associate2
- Electrical Engineer III2
- Power Device Circuits Engineer1
- Head of Product Development1
- Electronic Design Engineer1
- Electrical/ELV/ICT Engineer1
- Electrical Systems Engineer1
- Associate Research Scholar1
- Research Scientist – Sustainable and Resilient Power Systems1
- Sr. Automation Engineer1
Patrocinadores H-1B em Princeton, NJ →
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).