Acasă › Angajatori › St. Jude Medical, Cardiology Division, Inc. › Regulatory Affairs Specialist II
Salarii H-1B pentru Regulatory Affairs Specialist II la St. Jude Medical, Cardiology Division, Inc.
5 cereri de condiții de muncă pentru funcția Regulatory Affairs Specialist II la St. Jude Medical, Cardiology Division, Inc.. Salariul de bază mediu oferit: $80.000; jumătatea din mijloc $72.000–$105.000.
Cereri (LCA)5
Salariu mediu oferit$80.000
Intervalul central al salariilor$72.000–$105.000
Percentila 10–90$70.800–$106.200
Pe an fiscal
| An fiscal | LCAs | Salariu median |
|---|---|---|
| An fiscal 2023 | 1 | $72.000 |
| An fiscal 2024 | 2 | $75.000 |
| An fiscal 2025 | 1 | $107.000 |
| An fiscal 2026 | 1 | $105.000 |
Cereri
| Salariu de bază | Locație | Depus | Data de început | Status |
|---|---|---|---|---|
| $105.000–$125.000 Nivel II | Pleasanton, CA | 27 apr. 2026 | 5 mai 2026 | Certificat |
| $107.000–$127.000 Nivel III | Pleasanton, CA | 12 mar. 2025 | 21 mar. 2025 | Certificat |
| $80.000–$120.000 Nivel II | Pleasanton, CA | 20 iun. 2024 | 22 oct. 2024 | Certificat |
| $70.000–$110.000 Nivel II | Sylmar, CA | 20 iun. 2024 | 22 oct. 2024 | Certificat |
| $72.000–$102.000 Nivel II | Maple Grove, MN | 9 iun. 2023 | 26 iun. 2023 | Certificat |
Regulatory Affairs Specialist II la toți angajatorii →
Alte posturi la St. Jude Medical, Cardiology Division, Inc.
- Senior Software Engineer$130.000
- Staff Software Engineer$148.000
- Senior Supplier Development Quality Engineer$112.000
- Staff Systems Engineer$139.704
- Software Engineer II$91.000
- Quality Engineer II$95.000
- Senior Regulatory Affairs Specialist$109.000
- Senior Systems Engineer$116.000
- Senior R&D Engineer$108.462
- Senior Design/Product Development Engineer$127.722
- Manufacturing Engineer II$95.000
- Senior Development Quality Engineer$111.986
- Senior Manufacturing Engineer$105.726
- Supplier Development Quality Engineer II$95.000
- Senior Electrical Engineer$122.500
- Senior Cloud Software Engineer$139.500
Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).