Trang chủ › Nhà tuyển dụng › Merrill Lynch › Vice President; Senior Engineer
Vice President; Senior Engineer tại Merrill Lynch: Mức lương H-1B
8 hồ sơ điều kiện lao động cho chức danh Vice President; Senior Engineer tại Merrill Lynch. Mức lương cơ bản trung vị được đề nghị $155.000; khoảng giữa $154.669–$165.634.
Đơn đăng ký (LCA)8
Mức lương trung vị được đề xuất$155.000
Nửa giữa của mức lương$154.669–$165.634
Phân vị thứ 10–90$152.698–$169.714
Theo năm tài chính
| Năm tài chính | LCA | Lương trung vị |
|---|---|---|
| Năm tài chính 2023 | 1 | $155.000 |
| Năm tài chính 2024 | 3 | $155.000 |
| Năm tài chính 2025 | 2 | $159.734 |
| Năm tài chính 2026 | 2 | $161.402 |
Hồ sơ
| Lương cơ bản | Địa điểm | Đã nộp | Ngày bắt đầu | Trạng thái |
|---|---|---|---|---|
| $168.135 Cấp IV | Pennington, NJ | 20 thg 1, 2026 | 18 thg 7, 2026 | Đã chứng nhận |
| $154.669 Cấp IV | Charlotte, NC | 6 thg 11, 2025 | 3 thg 1, 2026 | Đã chứng nhận |
| $154.669 Cấp IV | Charlotte, NC | 22 thg 8, 2025 | 1 thg 9, 2025 | Đã chứng nhận |
| $164.800 Cấp IV | Pennington, NJ | 24 thg 10, 2024 | 13 thg 3, 2025 | Đã chứng nhận |
| $155.000 Cấp III | Pennington, NJ | 12 thg 9, 2024 | 8 thg 3, 2025 | Đã chứng nhận |
| $173.400 Cấp IV | Plano, TX | 24 thg 5, 2024 | 3 thg 6, 2024 | Đã chứng nhận |
| $148.100 Cấp IV | Pennington, NJ | 13 thg 3, 2024 | 5 thg 9, 2024 | Đã chứng nhận |
| $155.000 Cấp IV | Pennington, NJ | 17 thg 1, 2023 | 13 thg 7, 2023 | Đã chứng nhận |
Vice President; Senior Engineer tại tất cả nhà tuyển dụng →
Các công việc khác tại Merrill Lynch
- Vice President; Feature Lead - Technology$148.013
- Vice President; Software Engineer III$143.750
- Vice President; Technology Services Lead$157.477
- Vice President; Software Engineer II$134.992
- Assistant Vice President; Software Engineer II$129.150
- Senior Vice President; Senior Technology Manager$173.000
- Vice President; Architect$152.000
- Vice President; DevOps Engineer II$149.781
- Vice President; Technology Manager$148.500
- Vice President; Analyst II - Tech Delivery$123.653
Mức lương là mức thấp nhất trong khoảng lương được đề nghị cho mỗi hồ sơ, quy đổi sang mức hàng năm; thống kê chỉ sử dụng các hồ sơ toàn thời gian đã được chứng nhận. LCA không phải là phê duyệt visa và một LCA có thể bao gồm nhiều vị trí. Nguồn: Bộ Lao động Hoa Kỳ, dữ liệu công bố LCA của OFLC, các năm tài chính 2023–2026 (quyết định mới nhất: 30 thg 6, 2026).