Trang chủ › Nhà tuyển dụng › Sony Interactive Entertainment LLC › Machine Learning Engineer (4)
Machine Learning Engineer (4) tại Sony Interactive Entertainment LLC: Mức lương H-1B
5 hồ sơ điều kiện lao động cho chức danh Machine Learning Engineer (4) tại Sony Interactive Entertainment LLC. Mức lương cơ bản trung vị được đề nghị $197.800; khoảng giữa $197.800–$209.600.
Đơn đăng ký (LCA)5
Mức lương trung vị được đề xuất$197.800
Nửa giữa của mức lương$197.800–$209.600
Phân vị thứ 10–90$188.440–$213.380
Theo năm tài chính
| Năm tài chính | LCA | Lương trung vị |
|---|---|---|
| Năm tài chính 2024 | 1 | $182.200 |
| Năm tài chính 2025 | 1 | $209.600 |
| Năm tài chính 2026 | 3 | $197.800 |
Hồ sơ
| Lương cơ bản | Địa điểm | Đã nộp | Ngày bắt đầu | Trạng thái |
|---|---|---|---|---|
| $215.900–$323.900 Cấp III | San Mateo, CA | 22 thg 5, 2026 | 1 thg 10, 2026 | Đã chứng nhận |
| $197.800–$296.800 Cấp III | Cambridge, MA | 23 thg 4, 2026 | 1 thg 10, 2026 | Đã chứng nhận |
| $197.800–$296.800 Cấp II | San Mateo, CA | 17 thg 3, 2026 | 7 thg 9, 2026 | Đã chứng nhận, sau đó rút lại |
| $209.600–$314.400 Cấp II | San Mateo, CA | 4 thg 3, 2025 | 28 thg 8, 2025 | Đã chứng nhận |
| $182.200–$273.400 Cấp III | San Francisco, CA | 6 thg 11, 2023 | 3 thg 5, 2024 | Đã chứng nhận |
Machine Learning Engineer (4) tại tất cả nhà tuyển dụng →
Các công việc khác tại Sony Interactive Entertainment LLC
- Software Engineer II$150.100
- Senior Software Engineer$170.000
- Staff Software Engineer$192.500
- Sr. Software Engineer$177.300
- Software Engineer I$122.200
- Software Development Engineer in Test II$129.284
- Manager, Software Engineering$201.400
- Senior Site Reliability Engineer$160.350
- Sr. Software Development Engineer in Test$172.550
- UX Designer II$118.600
- Machine Learning Engineer II$158.200
- Senior Software Development Engineer in Test$180.960
- Staff Data Engineer$193.476
- Senior Business Analyst$151.736
- Staff Software Development Engineer in Test$187.200
Mức lương là mức thấp nhất trong khoảng lương được đề nghị cho mỗi hồ sơ, quy đổi sang mức hàng năm; thống kê chỉ sử dụng các hồ sơ toàn thời gian đã được chứng nhận. LCA không phải là phê duyệt visa và một LCA có thể bao gồm nhiều vị trí. Nguồn: Bộ Lao động Hoa Kỳ, dữ liệu công bố LCA của OFLC, các năm tài chính 2023–2026 (quyết định mới nhất: 30 thg 6, 2026).