首頁 › 雇主 › KPIT Technologies, Inc. › Technical Leader
KPIT Technologies, Inc. 的 Technical Leader：H-1B 薪資
KPIT Technologies, Inc. 的 Technical Leader 職位共計 55 份勞動條件申請。中位數基本薪資為 $99,521；中間半數區間為 $90,000–$100,000。
申請案（LCAs）55
薪資中位數$99,521
薪資中間區間$90,000–$100,000
第10至第90百分位$80,600–$105,698
依財政年度
| 財政年度 | LCAs | 薪資中位數 |
|---|---|---|
| 2023財年 | 19 | $96,470 |
| 2024財年 | 14 | $96,500 |
| 2025財年 | 16 | $100,000 |
| 2026財年 | 5 | $100,000 |
申請紀錄
| 基本薪資 | 地點 | 提交日期 | 開始日期 | 狀態 |
|---|---|---|---|---|
| $80,000–$90,000 等級 II | Goodfield, IL | 2026年6月21日 | 2026年6月29日 | 已認證 |
| $110,000–$120,000 等級 II | Auburn Hills, MI | 2026年5月11日 | 2026年10月1日 | 已認證 |
| $85,000–$95,000 等級 II | Seymour, IN | 2026年4月12日 | 2026年4月20日 | 已認證 |
| $100,000–$110,000 等級 II | Dearborn, MI | 2025年11月25日 | 2025年12月1日 | 已認證 |
| $115,710 等級 II | Auburn Hills, MI | 2025年11月5日 | 2025年11月13日 | 已認證 |
| $108,680–$118,680 等級 II | Kirkland, WA | 2025年7月30日 | 2025年8月4日 | 已認證 |
| $92,123 等級 II | Shoreview, MN | 2025年7月17日 | 2025年7月21日 | 已認證 |
| $95,000–$105,000 等級 II | Columbus, IN | 2025年6月10日 | 2025年10月1日 | 已認證 |
| $100,000–$110,000 等級 II | Columbus, IN | 2025年6月5日 | 2025年10月1日 | 已認證 |
| $100,000–$110,000 等級 II | Columbus, IN | 2025年6月2日 | 2025年10月1日 | 已認證 |
| $145,000–$155,000 等級 II | Novi, MI | 2025年6月2日 | 2025年10月1日 | 已認證 |
| $105,997–$115,997 等級 II | Denton, TX | 2025年5月31日 | 2025年10月1日 | 已認證 |
| $90,000–$100,000 等級 II | Arlington, TX | 2025年5月31日 | 2025年10月1日 | 已認證 |
| $100,000–$110,000 等級 II | Lisle, IL | 2025年5月31日 | 2025年10月1日 | 已認證 |
| $100,000–$110,000 等級 II | Auburn Hills, MI | 2025年5月9日 | 2025年5月28日 | 已認證 |
| $90,000–$100,000 等級 II | Columbus, IN | 2025年5月7日 | 2025年5月19日 | 已認證 |
| $105,000–$115,000 等級 II | Columbus, IN | 2025年3月6日 | 2025年3月13日 | 已認證 |
| $100,000–$110,000 等級 II | Warren, MI | 2025年2月11日 | 2025年7月25日 | 已認證 |
| $100,000–$110,000 等級 II | Novi, MI | 2024年10月23日 | 2024年10月28日 | 已認證 |
| $95,000–$105,000 等級 II | Milford, MI | 2024年10月15日 | 2024年10月28日 | 已認證 |
| $95,000–$105,000 等級 II | Milford, MI | 2024年10月7日 | 2024年10月14日 | 已認證 |
| $80,000–$90,000 等級 II | Seymour, IN | 2024年9月4日 | 2024年9月9日 | 已認證 |
| $104,000–$114,000 等級 II | Kirkland, WA | 2024年6月12日 | 2024年10月1日 | 已認證 |
| $100,000–$110,000 等級 II | Columbus, IN | 2024年6月9日 | 2024年10月1日 | 已認證 |
| $90,000–$100,000 等級 II | Fridley, MN | 2024年6月7日 | 2024年10月1日 | 已認證 |
| $98,000–$108,000 等級 II | Milford, MI | 2024年6月7日 | 2024年10月1日 | 已認證 |
| $90,000–$100,000 等級 II | Novi, MI | 2024年6月7日 | 2024年10月1日 | 已認證 |
| $100,000–$110,000 等級 II | Milford, MI | 2024年5月28日 | 2024年6月10日 | 已認證 |
| $105,000–$110,000 等級 II | Auburn Hills, MI | 2024年4月29日 | 2024年5月20日 | 已認證 |
| $100,000–$110,000 等級 II | Columbus, IN | 2024年3月26日 | 2024年5月14日 | 已認證 |
| $90,000–$100,000 等級 II | Denton, TX | 2024年3月14日 | 2024年3月18日 | 已認證 |
| $80,000–$90,000 等級 II | Fridley, MN | 2023年12月8日 | 2023年12月11日 | 已認證 |
| $100,000–$110,000 等級 II | Auburn Hills, MI | 2023年10月10日 | 2023年10月11日 | 已認證 |
| $95,000–$105,000 等級 II | Rochester Hills, MI | 2023年9月30日 | 2023年10月1日 | 已認證 |
| $95,000–$105,000 等級 II | Novi, MI | 2023年9月30日 | 2023年10月1日 | 已認證 |
| $80,000–$90,000 等級 II | Columbus, IN | 2023年9月21日 | 2023年9月25日 | 已認證 |
| $93,000 等級 II | Auburn Hills, MI | 2023年7月20日 | 2023年7月20日 | 已認證 |
| $80,000–$90,000 等級 II | Seymour, IN | 2023年7月14日 | 2023年8月1日 | 已認證 |
| $82,637 等級 II | Seymour, IN | 2023年7月14日 | 2023年8月1日 | 已撤回 |
| $100,000–$110,000 等級 II | Milford, MI | 2023年6月15日 | 2023年10月1日 | 已認證 |
| $100,000–$110,000 等級 II | Novi, MI | 2023年6月14日 | 2023年10月1日 | 已認證 |
| $90,000–$100,000 等級 II | Kirkland, WA | 2023年6月13日 | 2023年10月1日 | 已認證 |
| $100,000–$110,000 等級 II | Auburn Hills, MI | 2023年6月13日 | 2023年10月1日 | 已認證 |
| $82,000–$92,000 等級 II | Fridley, MN | 2023年6月13日 | 2023年10月1日 | 已認證 |
| $80,000–$90,000 等級 II | Fridley, MN | 2023年5月19日 | 2023年10月1日 | 已認證 |
| $95,000–$105,000 等級 II | Seymour, IN | 2023年5月12日 | 2023年5月15日 | 已認證 |
| $100,000–$110,000 等級 II | Auburn Hills, MI | 2023年5月5日 | 2023年5月8日 | 已認證 |
| $101,000–$106,000 等級 II | Milford, MI | 2023年4月3日 | 2023年4月10日 | 已認證 |
| $96,470–$101,470 等級 II | Columbus, IN | 2023年3月8日 | 2023年3月15日 | 已認證 |
| $130,000 等級 II | Sunnyvale, CA | 2023年2月6日 | 2023年2月16日 | 已認證 |
| $99,042–$104,042 等級 II | Columbus, IN | 2023年1月26日 | 2023年2月1日 | 已認證 |
| $101,000 等級 II | Auburn Hills, MI | 2022年12月22日 | 2023年1月3日 | 已認證 |
| $82,700–$87,700 等級 II | Kirkland, WA | 2022年11月1日 | 2022年11月1日 | 已認證 |
| $95,000 等級 II | Novi, MI | 2022年9月28日 | 2022年10月12日 | 已認證 |
| $100,000 等級 II | Auburn Hills, MI | 2022年9月28日 | 2022年10月10日 | 已認證 |
KPIT Technologies, Inc. 的其他職位
- Senior Technical Leader$105,000
- Senior Technical Lead$110,000
- Senior Engineer$87,953
- Technical Lead$100,000
- Senior Software Engineer$90,000
- Senior Test Leader$110,000
- Associate Technical Architect$120,000
- Associate Technical Specialist$120,000
- Associate Test Manager$120,000
- Technical Architect$130,000
- Solution Architect$116,797
- Subject Matter Expert$110,000
- Associate Solution Architect$120,000
- Designer$125,000
- Software Engineer$80,000
- Engineer$84,053
- Technical Specialist$125,000
- Manager$98,000
- Senior Manager$114,456
- Sr. Technical Leader$105,384
- Senior Designer$114,000
- Test Lead$102,000
- Senior Technical Architect$125,322
- Associate Director - Delivery$120,000
薪資為每份申請所提供工資的下限，並換算為年度金額；統計數據僅使用經認證的全職申請。LCA 並非簽證批准，且一份 LCA 可涵蓋多個職位。 來源：美國勞工部 OFLC LCA 揭露資料，財政年度 2023–2026（最新決定日期：2026年6月30日）。