H-1B薪资数据

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Arrow Electronics, Inc.的Enterprise Architect职位：H-1B薪资

Arrow Electronics, Inc.的Enterprise Architect职位共有23份劳工条件申请。提供的基本薪资中位数为$155,000；中间50%区间为$146,184至$161,696。

申请（LCAs）23
薪资中位数$155,000
薪资中间区间$146,184–$161,696
第10至第90百分位$140,415–$164,560

按财年

财年LCA数量薪资中位数
2023财年11$153,000
2024财年3$159,908
2025财年5$159,082
2026财年4$163,304

申请记录

基本工资地点提交日期开始日期状态
$164,726–$181,198
IV级		Centennial, CO2026年1月20日2026年7月21日已认证
$162,713–$178,985
IV级		Aubrey, TX2026年1月5日2026年6月30日已认证
$163,894–$180,283
IV级		Frisco, TX2025年12月16日2026年5月19日已认证
$147,468–$162,215Centennial, CO2025年11月12日2026年4月1日已认证
$183,750–$202,125
IV级		Centennial, CO2025年9月23日2026年3月17日已认证
$159,082–$174,990
IV级		Alpharetta, GA2025年9月9日2026年2月16日已认证
$148,005–$162,806Centennial, CO2025年4月8日2025年9月19日已认证
$179,375–$197,312
IV级		Frisco, TX2025年4月7日2025年9月14日已认证
$144,900–$159,390Centennial, CO2024年12月10日2025年3月4日已认证
$163,200–$179,520
IV级		Centennial, CO2024年6月5日2024年11月5日已认证
$159,908–$175,898
IV级		Centennial, CO2024年4月17日2024年9月22日已认证
$155,166–$170,683
IV级		Centennial, CO2023年9月6日2024年3月3日已认证
$148,468–$157,493Centennial, CO2023年8月22日2024年2月2日已认证
$159,908–$175,898
IV级		Centennial, CO2023年6月20日2023年8月2日已认证
$142,138–$156,352
IV级		Centennial, CO2023年6月19日2023年6月26日已认证
$155,000–$170,500
IV级		Frisco, TX2023年6月13日2023年6月30日已认证
$160,680–$176,748
IV级		Centennial, CO2023年4月21日2023年10月15日已认证
$154,000
IV级		Alpharetta, GA2023年2月13日2023年2月16日已认证
$139,984–$160,680
IV级		Centennnial, CO2023年1月26日2023年7月21日已认证
$153,000
IV级		Parker, CO2022年11月18日2023年5月19日已认证
$139,984–$153,000
IV级		Centennial, CO2022年10月14日2023年4月13日已认证
$136,408–$160,680Centennial, CO2022年10月5日2022年10月13日已认证
$142,926
III级		Reno, NV2022年7月8日2022年8月11日已认证后撤回

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薪资为每份申请中提供的工资下限，已转换为年度金额；统计数据仅使用已认证的全职申请。LCA 并非签证批准，一份 LCA 可涵盖多个职位。 来源：美国劳工部 OFLC LCA 披露数据，财年 2023–2026（最新决定日期 2026年6月30日）。