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Ascendion, Inc. (Formerly known as Collabera, Inc.)的Computer Systems Analyst职位：H-1B薪资
Ascendion, Inc. (Formerly known as Collabera, Inc.)的Computer Systems Analyst职位共有17份劳工条件申请。提供的基本薪资中位数为$114,000；中间50%区间为$106,704至$130,000。
申请（LCAs）17
薪资中位数$114,000
薪资中间区间$106,704–$130,000
第10至第90百分位$100,800–$136,633
按财年
| 财年 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| 2023财年 | 1 | $130,000 |
| 2024财年 | 6 | $114,000 |
| 2025财年 | 9 | $106,704 |
| 2026财年 | 1 | $140,000 |
申请记录
| 基本工资 | 地点 | 提交日期 | 开始日期 | 状态 |
|---|---|---|---|---|
| $140,000 III级 | Saint Johns, FL | 2025年11月20日 | 2025年12月1日 | 已认证 |
| $138,000 II级 | Louisville, KY | 2025年7月1日 | 2025年7月21日 | 已认证 |
| $106,704 I级 | Sunnyvale, CA | 2025年6月10日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| $106,704 I级 | Milpitas, CA | 2025年6月9日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| $112,000 II级 | South Windsor, CT | 2025年5月29日 | 2025年6月2日 | 已认证 |
| $90,700 II级 | Chicago, IL | 2025年5月20日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| $100,800 II级 | Dallas, TX | 2025年5月19日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| $100,800 II级 | Dallas, TX | 2025年5月15日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| $114,400–$135,200 II级 | Irving, TX | 2025年2月28日 | 2025年3月10日 | 已认证 |
| $135,721 III级 | Hartford, CT | 2025年1月31日 | 2025年2月24日 | 已认证 |
| $132,000 III级 | Irving, TX | 2024年5月30日 | 2024年6月6日 | 已认证 |
| $105,000 II级 | Houston, TX | 2024年5月7日 | 2024年5月10日 | 已认证 |
| $110,000 II级 | Hartford, CT | 2024年4月29日 | 2024年5月6日 | 已认证 |
| $130,000 III级 | Kingwood, TX | 2024年1月19日 | 2024年2月5日 | 已认证 |
| $114,000 II级 | Dallas, TX | 2023年10月6日 | 2023年10月9日 | 已认证 |
| $114,000 II级 | Dallas, TX | 2023年10月4日 | 2023年10月9日 | 已认证 |
| $130,000 III级 | Allen, TX | 2023年9月8日 | 2023年9月18日 | 已认证 |
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Ascendion, Inc. (Formerly known as Collabera, Inc.)的其他职位
- Data Engineer$130,000
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薪资为每份申请中提供的工资下限，已转换为年度金额；统计数据仅使用已认证的全职申请。LCA 并非签证批准，一份 LCA 可涵盖多个职位。 来源：美国劳工部 OFLC LCA 披露数据，财年 2023–2026（最新决定日期 2026年6月30日）。