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Ascendion, Inc. (Formerly known as Collabera, Inc.)的IT Program Manager职位：H-1B薪资
Ascendion, Inc. (Formerly known as Collabera, Inc.)的IT Program Manager职位共有7份劳工条件申请。提供的基本薪资中位数为$175,000；中间50%区间为$149,234至$182,318。
申请（LCAs）7
薪资中位数$175,000
薪资中间区间$149,234–$182,318
第10至第90百分位$145,360–$193,382
按财年
| 财年 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| 2023财年 | 2 | $176,000 |
| 2024财年 | 1 | $145,600 |
| 2025财年 | 2 | $148,934 |
| 2026财年 | 2 | $194,818 |
申请记录
| 基本工资 | 地点 | 提交日期 | 开始日期 | 状态 |
|---|---|---|---|---|
| $202,000 IV级 | Huntersville, NC | 2026年3月24日 | 2026年6月26日 | 已认证 |
| $187,637 IV级 | Austin, TX | 2026年2月26日 | 2026年4月17日 | 已认证 |
| $145,000 II级 | Rocky Hill, CT | 2025年9月11日 | 2025年10月6日 | 已认证 |
| $152,868 II级 | San Jose, CA | 2025年6月5日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| $145,600 III级 | Irving, TX | 2024年6月24日 | 2024年7月8日 | 已认证 |
| $175,000 IV级 | Huntersville, NC | 2023年6月9日 | 2023年6月26日 | 已认证 |
| $177,000 IV级 | Austin, TX | 2023年3月17日 | 2023年4月17日 | 已认证 |
Ascendion, Inc. (Formerly known as Collabera, Inc.)的其他职位
- Data Engineer$130,000
- Java Developer$135,000
- Software Engineer$127,400
- Data Analyst$97,760
- Technical Talent Specialist$80,000
- Software Developer$135,200
- Computer Systems Analyst$114,000
- Automation Engineer$88,500
- .Net Developer$114,000
- Application Developer$149,880
- DevOps Engineer$138,800
- Scrum Master$117,500
- UI Developer$120,640
- Project Manager$114,950
- QA Analyst$85,000
- QA Engineer$97,900
- Full Stack Analytics Engineer$101,835
- QA Manager$120,000
- QA Lead$119,000
- Quality Assurance Analyst$97,100
- Technical Talent Analyst$71,500
- Principal Engineer$157,000
- Python Developer$118,000
- Full Stack Developer$140,000
薪资为每份申请中提供的工资下限，已转换为年度金额；统计数据仅使用已认证的全职申请。LCA 并非签证批准，一份 LCA 可涵盖多个职位。 来源：美国劳工部 OFLC LCA 披露数据，财年 2023–2026（最新决定日期 2026年6月30日）。