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Computer Systems Engineers/Architects en Chester Springs, PA: salarios H-1B
25 solicitudes de condición laboral para esta ocupación con lugar de trabajo en Chester Springs, PA. Salario base mediano ofrecido: $125.000; mitad intermedia $104.426–$141.386.
Por nivel salarial
| Nivel salarial | Salario mediano |
|---|---|
| Nivel II (cualificado) | $91.270 |
| Nivel III (experimentado) | $121.514 |
| Nivel IV (plenamente competente) | $142.800 |
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Empleadores
| Empleador | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| Cognizant Technology Solutions US Corp | 5 | $117.582 |
| Mphasis Corporation | 2 | $127.500 |
| Collaborative Systems, Inc. | 2 | $83.408 |
| Wdmarketdesk LLC | 2 | $120.000 |
| Bedford Computer Services, Inc. | 2 | $149.380 |
| Wipro Limited | 2 | $170.000 |
| Innovative Consulting Solutions LLC | 1 | $84.469 |
| IQVIA Inc. | 1 | $145.515 |
| Google LLC | 1 | $140.000 |
| Magtech Consulting and Solutions Development Corporation | 1 | $85.000 |
| Bristlecone, Inc | 1 | $130.000 |
| Comcast Cable Communications, LLC | 1 | $129.730 |
| Brillio, LLC | 1 | $121.514 |
| Mongodb, Inc. | 1 | $180.000 |
| Columbus Technology Solutions, Inc. | 1 | $125.000 |
| Ice Mortgage Technology, Inc. | 1 | $142.800 |
Títulos de puesto
- IT Project Manager - II2
- Software Engineer/Developer2
- Senior Associate JC60 -Computer Systems Engineers/Architects2
- AD JC40 - Computer Systems Engineers/Architects2
- Workday Project Manager2
- Program Manager2
- Solution Architect L22
- IT Project Manager1
- Data Architect/Senior Developer1
- Business Systems Analyst1
- Systems Engineer1
- E5-Analytics Application Consultant1
- Project Manager 5, Project Management1
- Software Development Manager1
- Technical Account Manager1
Patrocinadores H-1B en Chester Springs, PA →
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).