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Database Architects en Smithfield, RI: salarios H-1B
23 solicitudes de condición laboral para esta ocupación con lugar de trabajo en Smithfield, RI. Salario base mediano ofrecido: $126.500; mitad intermedia $114.709–$133.411.
Por nivel salarial
| Nivel salarial | Salario mediano |
|---|---|
| Nivel I (inicio) | $107.442 |
| Nivel II (cualificado) | $128.666 |
| Nivel III (experimentado) | $148.616 |
| Nivel IV (plenamente competente) | $133.411 |
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Empleadores
| Empleador | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| Compunnel Software Group, Inc | 8 | $128.750 |
| Kforce Inc. | 2 | $148.616 |
| Virtusa Corporation | 2 | $110.000 |
| Neighborhood Health Plan of Rhode Island | 2 | $107.752 |
| Fidelity Technology Group, LLC | 2 | $119.932 |
| Fidelity Technology Group, LLC d/b/a Fidelity Investments | 2 | $119.724 |
| Eliassen Group, LLC | 1 | $114.400 |
| CVS Pharmacy Inc. | 1 | $141.770 |
| Highdata Software Corporation | 1 | $121.056 |
| Ventois, Inc | 1 | $130.832 |
| Pyramid Consulting, Inc. | 1 | $155.064 |
Títulos de puesto
- Data Engineer6
- Advanced Database Architect2
- Data Warehouse Developer2
- Database Developer2
- ETL Developer1
- Mgr,Architecture1
- DB Architect 21
- Director, Business Analyst1
- Director, Architecture1
- DB Architect 31
- Database Architect1
- Principal Data Modeler1
- Data Analyst/Engineer1
- Senior IT Data Analyst1
- Senior Data Engineer1
Patrocinadores H-1B en Smithfield, RI →
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).