Accueil › Employeurs › Caremark LLC › Sr. Quality Engineer
Salaires H-1B pour Sr. Quality Engineer chez Caremark LLC
5 demandes de conditions de travail pour le poste Sr. Quality Engineer chez Caremark LLC. Salaire de base médian proposé $124 643 ; moitié centrale $122 606–$127 476.
Demandes (LCA)5
Salaire médian proposé$124 643
Moitié centrale des salaires$122 606–$127 476
Percentile 10 à 90$114 738–$127 945
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2025 | 3 | $124 643 |
| Ex.2026 | 2 | $118 875 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $109 492 Niveau II | McKinney, TX | 26 janv. 2026 | 22 juil. 2026 | Certifié |
| $128 258 Niveau II | Richardson, TX | 9 déc. 2025 | 6 juin 2026 | Certifié |
| $122 606 Niveau II | Richardson, TX | 21 juil. 2025 | 30 déc. 2025 | Certifié |
| $127 476 Niveau III | Monroeville, PA | 23 juin 2025 | 20 oct. 2025 | Certifié |
| $124 643 Niveau II | Richardson, TX | 25 févr. 2025 | 27 août 2025 | Certifié |
Sr. Quality Engineer chez tous les employeurs →
Autres postes chez Caremark LLC
- Data Engineer$125 000
- Sr. Data Engineer$140 000
- Sr. Data Scientist$155 000
- Data Scientist$127 233
- Sr Software Development Engineer$128 141
- Senior Data Engineer$145 000
- Mgr,Application Dev (IC)$122 125
- Senior Data Scientist$155 000
- Staff Software Development Engineer$151 795
- Lead Data Engineer$157 378
- Staff Data Engineer$170 000
- Sr Mgr, Data Engineering$165 915
- Software Development Engineer$121 500
- Sr Mgr, Application Dev (IC)$139 052
- Sr Decision Scientist$144 547
- Associate Data Engineer$105 808
- Lead Data Scientist$185 000
- Senior Cloud Engineer$145 000
- Mgr, Data Engineering$135 005
- Mgr, Software QA Engineering$118 698
- Mgr, Digital Product$140 308
- Ld Dir, Data Science$188 580
- Senior Software Development Engineer$138 021
- Principal Data Engineer$195 716
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).