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Training and Development Managers à New York, NY : salaires H-1B
23 demandes de conditions de travail pour cette profession avec un lieu de travail à New York, NY. Salaire de base médian proposé $192 000 ; moitié centrale $169 600–$223 286.
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | Salaire médian |
|---|---|
| Niveau I (débutant) | $122 880 |
| Niveau II (qualifié) | $171 600 |
| Niveau III (expérimenté) | $194 650 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | $228 500 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Deloitte Consulting LLP | 4 | $221 934 |
| ELC Beauty LLC | 3 | $168 200 |
| Citadel Enterprise Americas Services LLC | 2 | $175 000 |
| Meta Platforms, Inc | 2 | $242 371 |
| Expensify, Inc. | 1 | $159 367 |
| Rhino Labs Inc. | 1 | $195 700 |
| Freshworks Inc. | 1 | $220 272 |
| Neuberger Berman Group LLC | 1 | $171 000 |
| Diamex Inc. | 1 | $110 760 |
| Bloomberg L.P. | 1 | $147 264 |
| Lazard Freres & Co. LLC | 1 | $135 000 |
| Bain & Company, Inc. | 1 | $192 000 |
| Amazon.com Services LLC | 1 | $230 200 |
| Cyera US Inc. | 1 | $181 064 |
| IBM Corporation | 1 | $196 564 |
| Ambassador Theatre Group -Ny LLC | 1 | $250 000 |
Intitulés de poste
- Senior Manager4
- Head of Learning2
- Director, Global Omnichannel Education2
- Scaled Enablement Manager2
- Program Development Manager and Trainer1
- Senior Director of People Operations1
- Director - Sales Program1
- VP of Talent Management1
- Diamond Cutter Training and Development Manager1
- Global Corporate Training Program Manager1
- Executive Director, Global Education “ Origins1
- VP, Learning & Development and Performance Management1
- Senior Manager, Global Professional Development1
- Sr. Mgr, Learning & Dev1
- Organizational Development Partner1
Parrains H-1B à New York, NY →
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).