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Salaires H-1B pour BI Engineer
93 demandes de conditions de travail utilisent l'intitulé de poste BI Engineer. Salaire de base médian proposé $109 500 ; moitié centrale $95 517–$135 000.
Demandes (LCA)93
Salaire médian proposé$109 500
Moitié centrale des salaires$95 517–$135 000
Percentile 10 à 90$83 325–$148 140
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Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|
| Costco Wholesale Corporation | 19 | $146 200 |
| Caremark LLC | 4 | $130 000 |
| QSC, LLC | 2 | $96 250 |
| Limsons IT Services LLC | 2 | $97 740 |
| Ardor IT Solutions Inc | 2 | $99 944 |
| R Systems Inc. | 2 | $84 000 |
| Zuplon, LLC | 2 | $86 736 |
| Concentrix CVG Customer Management Group Inc. | 2 | $122 044 |
| Infosoft, Inc. | 2 | — |
| Conrelv Solutions Inc | 2 | $86 923 |
| Pyramid Consulting, Inc. | 2 | $96 034 |
| International Solutions Group, Inc. | 2 | $122 710 |
| Block, Inc. | 1 | $202 000 |
| Numero Data LLC | 1 | $99 008 |
| Vervenest Technologies, Inc. | 1 | — |
| SyrenCloud Inc. | 1 | $102 482 |
| Sunar Tech Solutions Inc | 1 | $103 480 |
| Renotek Solutions LLC. | 1 | $85 405 |
| Staffingtree, Inc. | 1 | $73 965 |
| Techzon Inc | 1 | $97 739 |
| CompuTact Systems, Inc. | 1 | $84 718 |
| Swanktek Inc | 1 | $113 318 |
| Niftek Inc | 1 | $80 850 |
| Tekinsta Inc. | 1 | — |
| Data Analytix LLC | 1 | $101 109 |
| Sahi Softtech, Inc. | 1 | $68 319 |
| Suvip Solutions Inc. | 1 | $135 000 |
| Renotek Group LLC. | 1 | $91 021 |
| Circana Group, L.P. | 1 | $108 306 |
| Ideal Source Inc | 1 | $102 000 |
| OPENLANE, Inc. | 1 | $90 771 |
| Health Intelligence Company, LLC | 1 | $131 049 |
| Saam IT Inc | 1 | $101 192 |
| Concentrix Solutions Corporation | 1 | $110 864 |
| Wellpartner LLC | 1 | $110 000 |
| Browse Info Solutions Inc | 1 | $105 061 |
| N1 Solutions LLC | 1 | — |
| Ruri Software Technologies LLC | 1 | $83 700 |
| NobleSoft Solutions, Inc. | 1 | $78 000 |
| Sriven Info Inc | 1 | $103 999 |
| Softdata Inc | 1 | $69 160 |
| Mejenta Systems, Inc | 1 | $130 250 |
| Attune Insurance Services, LLC | 1 | $150 000 |
| Fortune Brands Innovations Group, Inc. | 1 | $125 000 |
| VRN Technologies LLC. | 1 | $93 600 |
| Republic Finance, LLC | 1 | $75 000 |
| Pantar Solutions Inc | 1 | $109 500 |
| Celoris Tech LLC | 1 | $110 635 |
| Etech Global IT Solutions LLC | 1 | $105 997 |
| Ebsoft Consulting, Inc. | 1 | $122 699 |
| Acuity Intelligent Spaces, Inc. | 1 | $74 526 |
| Itlize Global LLC. | 1 | $82 763 |
| Digipulse Technologies, Inc. | 1 | $135 000 |
| Sutter Home Winery, Inc. | 1 | $96 400 |
| Janus Henderson Investors US, LLC | 1 | $120 000 |
| Wavicle Data Solutions, LLC | 1 | $145 656 |
| Ventois, Inc | 1 | $115 000 |
| Infinite Computer Solutions, Inc. | 1 | $114 795 |
| American Tech Vision Solutions, LLC. | 1 | $129 709 |
| Vanvi Technologies, LLC | 1 | $90 000 |
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | Salaire médian |
|---|
| Niveau I (débutant) | $93 750 |
| Niveau II (qualifié) | $105 529 |
| Niveau III (expérimenté) | $120 000 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | $135 000 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|
| Ex.2023 | 25 | $99 008 |
| Ex.2024 | 18 | $106 684 |
| Ex.2025 | 22 | $123 850 |
| Ex.2026 | 22 | $117 855 |
Villes
- Issaquah, WA16
- Plano, TX6
- San Diego, CA3
- Frisco, TX3
- Dallas, TX3
- Westlake, TX3
- Richardson, TX2
- Little Elm, TX2
- Deerfield Beach, FL2
- Bellevue, WA2
- Sandy Springs, GA2
- Phoenix, AZ2
- Secaucus, NJ2
- Seattle, WA2
- Irving, TX2
- Wichita, KS2
- San Francisco, CA1
- Chelsea, MA1
- Cumming, GA1
- Concord, NC1
- Plainsboro, NJ1
- Bridgewater, NJ1
- Round Rock, TX1
- Overland Park, KS1
- Newark, NJ1
- Schaumburg, IL1
- Pleasanton, CA1
- Waxhaw, NC1
- Ellington, CT1
- Cranford, NJ1
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).