Accueil › Intitulés de poste › IAM Engineer
Salaires H-1B pour IAM Engineer
175 demandes de conditions de travail utilisent l'intitulé de poste IAM Engineer. Salaire de base médian proposé $97 677 ; moitié centrale $84 047–$115 175.
Demandes (LCA)175
Salaire médian proposé$97 677
Moitié centrale des salaires$84 047–$115 175
Percentile 10 à 90$77 080–$124 800
Avocat en immigration, recruteur ou employeur ? Mettez votre service en avant en haut de cette page — $99 pour 30 jours →
Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|
| Northwestern Mutual Life Insurance Company | 9 | $101 900 |
| Authright, Inc. | 9 | $80 000 |
| Sapphire Software Solutions, Inc. | 6 | $78 000 |
| Dexperts Inc. | 6 | $93 600 |
| Compute Tech, Inc | 5 | $80 600 |
| Invric Inc | 5 | $92 643 |
| Seer Solutions Inc | 5 | $138 424 |
| Silicon Staff IT Services Inc. | 4 | $80 040 |
| Regions Bank | 4 | $139 461 |
| TekLane Solutions Inc | 3 | $104 042 |
| Ayven Soft LLC | 3 | $85 000 |
| GuidePoint Security, LLC | 3 | $115 648 |
| Amsoft Corp | 3 | $96 000 |
| 21 Staff LLC | 3 | $115 000 |
| Boston Identity LLC | 3 | $85 000 |
| Digiantrix LLC | 3 | $123 678 |
| GBT US LLC | 3 | $103 510 |
| Ancile Inc | 3 | $79 227 |
| Dizer Corp | 3 | $86 976 |
| HCL Global Systems Inc | 2 | $97 427 |
| Aarna Priya Inc | 2 | $88 410 |
| Sony Interactive Entertainment LLC | 2 | $113 154 |
| CBTS Technology Solutions LLC | 2 | $120 869 |
| Apex Technology Group Inc. | 2 | $115 920 |
| ZionTech Solutions, Inc. | 2 | $128 398 |
| TESI INC (f/k/a TAKE ENTERPRISE SERVIES INC) | 2 | $93 224 |
| American Unit, Inc | 2 | $103 020 |
| Idexcel Inc | 2 | $90 000 |
| V-Work Infotech Solutions Inc. | 2 | $120 000 |
| Ardor IT Solutions Inc | 2 | $112 986 |
| Tek Grove, LLC | 2 | $120 980 |
| Avco Consulting, Inc | 2 | $90 000 |
| openkyber, LLC | 2 | $86 403 |
| Vastika, Inc. | 2 | $124 800 |
| Transcend IT Solutions LLC. | 2 | $90 116 |
| Sinfralogix LLC | 2 | $104 825 |
| Shoolin Inc | 2 | $85 416 |
| Compest Solutions, Inc. | 2 | $110 822 |
| iPivot LLC | 2 | $110 608 |
| Tek Dallas Inc | 2 | $85 717 |
| S4 Consultants Inc | 1 | $108 200 |
| Byte Link Systems Inc | 1 | $70 000 |
| Idnor Technologies Inc | 1 | $99 382 |
| Cyberstars LLC | 1 | $60 000 |
| Texans IT Services, Inc. | 1 | $80 850 |
| Identity and Access Solutions LLC | 1 | $117 500 |
| VSecure Technologies Inc | 1 | $80 000 |
| Avancer Corporation | 1 | — |
| Aon Service Corporation | 1 | $120 000 |
| Open Systems Technologies, Inc. | 1 | $90 002 |
| Select Minds LLC | 1 | $75 130 |
| Siri Infosolutions Inc. | 1 | $121 000 |
| Google LLC | 1 | $167 000 |
| MI Softech, Inc | 1 | $83 678 |
| VRK IT Vision, Inc. | 1 | — |
| Enin Systems Inc | 1 | $80 000 |
| SBase Technologies, Inc. | 1 | $101 192 |
| Genieium Inc | 1 | $92 750 |
| Agilewit Solutions Inc | 1 | $75 275 |
| Motion Recruitment Partners, LLC | 1 | $119 829 |
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | Salaire médian |
|---|
| Niveau I (débutant) | $85 000 |
| Niveau II (qualifié) | $101 192 |
| Niveau III (expérimenté) | $114 428 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | $120 869 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|
| Ex.2023 | 30 | $95 514 |
| Ex.2024 | 33 | $90 002 |
| Ex.2025 | 49 | $101 462 |
| Ex.2026 | 51 | $103 314 |
Villes
- Irving, TX11
- Dedham, MA9
- Herndon, VA8
- Plano, TX6
- Charlotte, NC5
- Chicago, IL3
- Hillsboro, OR3
- Fort Worth, TX3
- Franklin, WI3
- Austin, TX3
- Winnetka, CA3
- Atlanta, GA3
- Farmers Branch, TX3
- Irvine, CA3
- Parsippany, NJ3
- Denton, TX3
- Morrisville, NC3
- Van Alstyne, TX2
- New York, NY2
- San Diego, CA2
- Green Bay, WI2
- Edison, NJ2
- Aubrey, TX2
- Richmond, VA2
- Jersey City, NJ2
- Hoover, AL2
- Milwaukee, WI2
- Greensboro, NC2
- Beaverton, OR2
- Nashville, TN2
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).