Accueil › Intitulés de poste › Senior Business Intelligence Engineer
Salaires H-1B pour Senior Business Intelligence Engineer
145 demandes de conditions de travail utilisent l'intitulé de poste Senior Business Intelligence Engineer. Salaire de base médian proposé $129 000 ; moitié centrale $104 721–$158 371.
Demandes (LCA)145
Salaire médian proposé$129 000
Moitié centrale des salaires$104 721–$158 371
Percentile 10 à 90$96 496–$185 000
Avocat en immigration, recruteur ou employeur ? Mettez votre service en avant en haut de cette page — $99 pour 30 jours →
Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|
| Humana Inc. | 31 | $104 624 |
| Credit Karma LLC | 6 | $200 545 |
| Centene Management Company, LLC | 6 | $123 744 |
| Chime Financial, Inc. | 6 | $180 000 |
| Red Hat, Inc. | 4 | $103 470 |
| Zillow, Inc. | 3 | $140 000 |
| Maven Wave Partners LLC | 3 | $109 250 |
| DoorDash, Inc. | 3 | $186 846 |
| Republic Finance, LLC | 3 | $97 455 |
| Blink Health Group, LLC. | 3 | $185 000 |
| NOOM, Inc | 2 | $158 371 |
| Promethean World | 2 | $117 812 |
| Majestic IT Services Inc | 2 | $107 484 |
| RGG Services, Inc. | 2 | $125 000 |
| Anheuser-Busch, LLC | 2 | $135 782 |
| Flexport, Inc. | 2 | $148 750 |
| Walker & Dunlop, LLC | 2 | $92 500 |
| Atlassian US, Inc. | 2 | $164 250 |
| Advance Magazine Publishers Inc. | 2 | $135 782 |
| MNTN, Inc. | 2 | — |
| Beyond Finance LLC | 2 | $130 000 |
| Block, Inc. | 2 | $183 000 |
| eSolutionsFirst LLC | 2 | $102 690 |
| Yieldmo, Inc. | 2 | $178 000 |
| First American Title Insurance Company | 2 | $151 694 |
| Anaplan, Inc. | 2 | $167 440 |
| Symbotic LLC | 2 | $148 755 |
| Disney Streaming Enterprises Services Co., LLC | 1 | $158 000 |
| Warner Bros. Entertainment Inc. | 1 | $128 668 |
| Natera, Inc. | 1 | $160 000 |
| Kiewit Corporation | 1 | $100 000 |
| Amazon Web Services, Inc. | 1 | $144 900 |
| Sunpower Corporation, Systems | 1 | $129 000 |
| 3Q Digital | 1 | $85 000 |
| Convoy, Inc. | 1 | $195 800 |
| Jdcq Solutions, LLC | 1 | $110 000 |
| First Command Financial Services, Inc. | 1 | $122 000 |
| Cockroach Labs, Inc. | 1 | $190 000 |
| Tekcombine Inc | 1 | $97 739 |
| Regal IT Services, Inc | 1 | $97 739 |
| Cydcor, LLC | 1 | $142 002 |
| Mercury Healthcare Inc. | 1 | $128 750 |
| Kohl’s, Inc. | 1 | $125 000 |
| eviCore healthcare MSI, LLC | 1 | $109 595 |
| Pagerduty, Inc. | 1 | $160 000 |
| Nutanix, Inc. | 1 | $169 278 |
| AllianceBernstein L.P. | 1 | $140 000 |
| University of Colorado | 1 | $97 659 |
| Roku, Inc. | 1 | $212 500 |
| Svcube LLC | 1 | $85 467 |
| iRobot Corporation | 1 | $142 140 |
| Emerald X LLC | 1 | $164 000 |
| Zoom Video Communications, Inc. | 1 | $226 158 |
| Zelis Healthcare, LLC | 1 | $150 000 |
| Amazon.com Services LLC | 1 | $158 000 |
| Crane Worldwide Logistics LLC | 1 | $153 000 |
| ActiveHours, Inc. | 1 | $145 725 |
| Intuitive Surgical Operations, Inc. | 1 | $140 000 |
| Hiya, Inc. | 1 | $139 044 |
| Roy Jorgensen Associates, Inc | 1 | $77 293 |
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | Salaire médian |
|---|
| Niveau I (débutant) | $95 000 |
| Niveau II (qualifié) | $102 690 |
| Niveau III (expérimenté) | $140 000 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | $158 371 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|
| Ex.2023 | 35 | $122 000 |
| Ex.2024 | 43 | $135 782 |
| Ex.2025 | 43 | $139 044 |
| Ex.2026 | 20 | $111 346 |
Villes
- New York, NY8
- San Francisco, CA8
- Seattle, WA6
- Plano, TX5
- Louisville, KY5
- Austin, TX4
- Charlotte, NC4
- Chicago, IL4
- Boston, MA3
- San Jose, CA3
- Oakland, CA3
- Leander, TX3
- Vancouver, WA2
- Philadelphia, PA2
- Raleigh, NC2
- Hartford, CT2
- Richardson, TX2
- Bellevue, WA2
- Hillsboro, OR2
- Kennesaw, GA2
- Lansing, MI2
- Tampa, FL2
- South Lyon, MI2
- Aubrey, TX2
- Santa Ana, CA2
- McKinney, TX2
- Arcadia, CA1
- Burbank, CA1
- Holly Springs, NC1
- Omaha, NE1
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).