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Stipendi H-1B per Software Quality Assurance Engineer 3 presso HP Inc.
5 domande di condizione lavorativa per il ruolo di Software Quality Assurance Engineer 3 presso HP Inc.. Stipendio base mediano offerto: $102.669; metà centrale $100.963–$121.098.
Richieste (LCA)5
Stipendio mediano offerto$102.669
Metà centrale degli stipendi$100.963–$121.098
Percentile dal 10° al 90°$95.010–$123.369
Per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2024 | 1 | $91.042 |
| FY2025 | 3 | $102.669 |
| FY2026 | 1 | $121.098 |
Domande
| Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|
| $121.098–$150.000 Livello IV | Spring, TX | 12 dic 2025 | 22 apr 2026 | Certificato |
| $124.883–$150.000 Livello IV | Spring, TX | 16 giu 2025 | 11 set 2025 | Certificato |
| $102.669–$114.900 Livello III | Tracy, CA | 18 feb 2025 | 11 lug 2025 | Certificato |
| $100.963–$127.747 Livello II | Scotts Valley, CA | 21 gen 2025 | 1 feb 2025 | Certificato |
| $91.042–$120.000 Livello III | Vancouver, WA | 5 apr 2024 | 25 set 2024 | Certificato |
Altri ruoli presso HP Inc.
- Software Applications Engineer$121.400
- Electrical/Hardware Engineer$102.024
- Software Firmware Engineer$122.262
- Software Applications Engineer 4$152.828
- Data Engineer$103.928
- Data Engineer 4$138.528
- Software Applications Engineer 5$149.947
- Business Strategy Manager$125.590
- Software Systems Engineer$125.424
- Research Engineer$142.074
- IT Engineer$126.516
- Software Dev Ops Engineer 3$103.210
- Software Applications Engineer 3$135.446
- Software Applications Engineer 2$110.448
- Software Quality Assurance Engineer$109.075
- Industrial Design Engineer$96.658
- Software Engineer (4)$129.397
- Software Firmware Engineer 3$117.915
- PSS Life Cycle Marketing Professional 3$95.035
- Cloud Engineer 4$158.309
- Machine Learning Engineer 2$137.770
- PSS Life Cycle Marketing Manager$95.534
- Experience Design Engineer$102.326
- Data Scientist$126.392
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).